Mbak, sebenarnya sih kalo nurutin peraturan perusahaan ya bos mbak gak salah
ya.. apapun alasannya urusan keluarga jgn di bawa ke kantor.. toh bos jg
gak mau pusing ama urusan rmh tg kita kan.. hehehe.... Ya syukur2 kita dpt
bos yg pengertian... Dan mengandalkan orang tua juga kita gak bisa ya...
wong ortu jg udah susah pas dulu kita kecil koq... Mungkin kita nya ajah
yg mesti koreksi diri spy lbh bisa mengatur rmh tg kita sendiri...
Kalo saran saya, sebaiknya untuk urusan rmh tangga kalo bisa cuti saja jadi
kita menggunakan hak kita... jadi bukan ijin lho.. kalo ijin kan kesannya
merugikan perusahaan (ijin koq seharian)... hehehe.. Di kantor saya jg gitu,
mbak... kalo anak saya sakit ke dokter, ijin cuma 1-2 jam, bos msh oke
ajah.. Tapi kalo sampe gak masuk krn anak sakit ya potong cuti, gak bisa
ijin terus...
Dan lagi, mbak... memangnya kalo mbak pindah kerja ke kantor laen dgn status
pegawai baru, bisa ijin ?? hehehe... seperti gak memberikan solusi juga,
salah2 dpt SP juga krn sering ijin.. apalagi pegawai baru kan biasanya blm
mendptkan hak cuti penuh... belum lagi penyesuaian dgn bos yg baru juga...
belum tahu jg spt apa typenya.
Bos baru kadang emang gitu... kalo dia ngambek, ya sedpt mungkin lah mbak
mengalah.. toh kalo dipikir2 juga mbak yg salah koq keseringan ijin gak
masuk... buktikan kalo kerjaan mbak gak terlantar krn ijin.. kalo bisa,
kerja mbak lbh cpt dari temennya itu.. hehehe...
Semoga membantu ya, mbak...
----- Original Message -----
From: "Ika Mustikawati" <[EMAIL PROTECTED]>
To: <balita-anda@balita-anda.com>
Sent: Thursday, September 20, 2007 9:09 AM
Subject: [balita-anda] Member baru curhat
Dear smua,
Waaahh.rame bgt di BA ini, aku member baru dan setelah beberapa hari
nyimak
obrolan di BA.jadi takjub juga nieyy..
Aku juga punya masalah, mungkin temen2 di BA mo Bantu kasih saran.
Jadi ceritanya departemen tempat aku baru dilebur dan punya manager baru
(orang lama sieh..), pas Pak Bos menjabat aku ngajuin cuti ngelahirin
laahh.3 bulan kemudian aku masuk.biasalah klo ibu baru masih sering ijin
krn
kondisinya yang masih sering bgadang jadi sering sakit dan kadang baby nya
yg sakit.alhasil aku seriing ijin (ga sering amat..paling 2 hari dalam
sebulan) tapi karena Pak Bos ini orangnya 'saklek' aku jadi sering
diomelin
dan dia ga mau tau alasan yang aku kasih. Puncaknya baru2 ini adik iparku
masuk rumah sakit krn harus operasi usus buntu dan suamiku ditugasin ke
Surabaya. Selama ini anak ku diurus sm eyang nya, ada pembantu sieh tapi
dia
ga dedicate untuk urus baby krn emang suami dan eyang ga ngijinin anak
diurus sama mba..
Trus aku ijinlah.wallaaaaaah.Pak Bos marah besar, dia bilang alasan ku ga
rasional..semenjak itu Pak Bos jadi sinis bgt sama aku..duuuuh.aku jadi ga
betah lagi kerja, dan yang paling mencolok dia sangat memperlihatkan
perbedaan sikap antara aku dan temanku (di departmenku ada 2 orang admin),
klo sama aku jutek bgt, ditegur aja ga pernah bales.jutek bgt.!!!! :(
Aku jadi bingung, mo bertahan kerja disini atau cari lagi yang baru.
Gitu aja...
*capedechngadepinbosgedeambek*
--------------------------------------------------------------
Beli tanaman hias, http://www.toekangkeboen.com
Info balita: http://www.balita-anda.com
Peraturan milis, email ke: [EMAIL PROTECTED]
menghubungi admin, email ke: [EMAIL PROTECTED]
