Benar pak ... kita harus percaya diri ... orang amrik itu cuma jago bahasa inggris .... soalnya dari bayi sudah bisa bahasa inggris .... tapi kalau komputer kebanyakan sich ..... banyak yang "ling-lung" ... and bengong ...
jangan takut kalau melamar di perusahaan asing .... paling kerjaannya yaaa begitu aja ... mas ... ayooo percaya diri ... oke ... pur Antivirus Administrator <[EMAIL PROTECTED]> Sent by: ITCENTER@yahoogroups.com 01/24/2006 01:31 PM Please respond to ITCENTER@yahoogroups.com To ITCENTER@yahoogroups.com cc Subject Re: [ITCENTER] Ada yang Berminat ? Enak aja Loh....emang loe orang Amrik... kok sepertinya mendewakan orang amrik.... saya waktu tugas sebagai konsultan IT di UNTAET (United Nation Transition Administration East Timor) banyak orang Amrik/ Australia yang ga MUDENG dengan dunia IT. Jangan pernah berpikir kalo mereka semua orang amrik pinter-pinter masalah IT walau mereka punya sertifikat MCSE prakteknya belum tentu benar... atau mampu men'solve problem dilapangan..... kapan majunya orang Indon ini klo punya mental seperti anda.... yang minder.....kayak gini... On 1/24/06, Alpha Bagus Sunggono <[EMAIL PROTECTED]> wrote: > > mas 354 :D > > kayaknya CV orang Asia juga > gak begitu dipercaya di Industri Berat kaya Amrik > > On 1/23/06, Antivirus Administrator <[EMAIL PROTECTED]> wrote: > > > ====================================================================================================== > > WAH WAH WAH.... Klo kita ngikutin bikin CV kayak yang disarankan oleh OM > > Albert bisa-bisa CV orang yang udah banyak pengalaman kayak SKRIPSI > nih.... > > dijelasin ampe mendetail... Hiks,,,,, trus jadi berapa puluh lembar tu > > CV.... kasian yakk...TRUS klo kita ngelamar ke 100 perusahaan CV kita > juga > > kudu bervariasi 100 juga ... bisa" SAKAU sebelum CV dikirim ke > > perusahaan...Otak bisa capek OM... apalagi CVnya pake Bhs Inglis Hiks > hiks > > hiks.... > > > > Menurut saya bikin lamaran cukup lampirkan skill yang kita kuasai dan > tidak > > perlu dijelasin secara menditail kayak bikin scripsi seperti yang OM > Albert > > Sarankan karena untuk menjelaskan apa dan bagaimana kita > mengimplementasikan > > skill tersebut akan diceritakan pada saat interview (inilah salah satu > > fungsi dari interview to cross en check yang ditulis didalam CV > pelamar). > > > > Dan Buat Om Just Nobody @ http://[EMAIL PROTECTED] Teruskan > Perjuangan > > anda untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan keinginan dan skill > > anda.... CAU... Semangat....semangat...semangat...... > > > > Salam, 354 > > BenQ. > > > > > [Non-text portions of this message have been removed] -- www.itcenter.or.id - Komunitas Teknologi Informasi Indonesia Info, Gabung, Keluar, Mode Kirim : [EMAIL PROTECTED] :: Hapus bagian yang tidak perlu (footer, dst) saat reply! :: ## Jobs: itcenter.or.id/jobs ## Bursa: itcenter.or.id/bursa ## $$ Iklan/promosi : www.itcenter.or.id/sponsorship $$ [@@] Jaket ITCENTER tersedia di http://shop.itcenter.or.id Yahoo! Groups Links ______________________________________________________________________ This email has been scanned by the MessageLabs Email Security System. For more information please visit http://www.messagelabs.com/email ______________________________________________________________________ [Non-text portions of this message have been removed] -- www.itcenter.or.id - Komunitas Teknologi Informasi Indonesia Info, Gabung, Keluar, Mode Kirim : [EMAIL PROTECTED] :: Hapus bagian yang tidak perlu (footer, dst) saat reply! :: ## Jobs: itcenter.or.id/jobs ## Bursa: itcenter.or.id/bursa ## $$ Iklan/promosi : www.itcenter.or.id/sponsorship $$ [@@] Jaket ITCENTER tersedia di http://shop.itcenter.or.id Yahoo! Groups Links <*> To visit your group on the web, go to: http://groups.yahoo.com/group/ITCENTER/ <*> To unsubscribe from this group, send an email to: [EMAIL PROTECTED] <*> Your use of Yahoo! Groups is subject to: http://docs.yahoo.com/info/terms/