hi mba, sharing ya... suami saya jg sering dpt tawaran kerja ditmpt lain dgn bayaran yg lbh tinggi. tpi so far msh tetap bertahan disini krn sdh komit dr awal gak mau pisah, jd either saya atau dia yg ngalah. Dulu prnh dpt di daerah pedalaman, saya gak sreg dgn daerahnya dan takut gak betah tinggal disana. Pernah jg dpt tawaran diluar, tpi di daerah yg rawan konflik, walo duit byk tpi tiap hr deg2an jg percuma. Nyari kerja jg yg statusnya permanen, klo puun seandainya kontrak hrs ada benefit lain yg lbh tinggi sbg imbalannya. Krn suami pencari nafkah utama, seandainya kontraknya gak diperpanjang/terjadi phk sepihak kan berabe, beda hal klo permanen, walo pun tjadi phk tpi ada peraturannya gak bs semena-mena.
Nah beda klo saya pribadi, kerja mo permanen/kontak gak tlalu jd pertimbangan, yg penting enjoy, nothing to loose. Klo mba muslim, jgn lupa sholat istikharah dan tahajud. Minta sama yg diAtas utk diberi jalan keluar yg terbaik buat keluarga. Kadang klo kita pikirin sendiri, gak kepikiran, krn takdir (setelah usaha) itu diluar kemampuan manusia utk mengubahnya. Contoh dulu pas saya mo resign dr sini, kejadiannya sm kyk suami mba. Tpi pd saat itu bukan krn mslh duit aja, ada mslh personal jg. Setelah bbrp kali shalat istikharah kok ya hati ini malah makin manteb stay, pdhl temen2 bilang saya gila klo smp nolak tawaran ditmpt baru. Akhrnya saya putusin stay disini, dan tnyata gak lama kmdn saya hml lagi, dan kehamilannya agak repot di bulan2 awal, jd hrs bolos kntr bbrp kali. Coba klo seandainya saya jd pindah ke tmpt baru wah bisa-bisa gak lolos probation krn sering bolos, dan mungkin skrng msh jobless ;) Tpi ini cerita 2thn yll skrng beda cerita lgi, ada yg punya lowongan ? *teteup heheheee...* Sori mba, sharingnya kepanjangan dan jd ngalor ngidul. Tpi ya itu, coba bicarakan dgn keluarga dulu, dan klo bisa suami mba cari2 info suasana kerja di tmpt baru spt gmn, bos nya, rekan kerja dll. Gutlak ya... -ela- On 7/13/07, Retno Apriyatiningsih <[EMAIL PROTECTED]> wrote:
nanya ya... kebetulan suami saya di terima bekerja di perusahaan kontruksi dengan status kontrak dimana gaji yang lebih baik dari sebelumnya dengan perusahaan garment (yang sekarang dia bekerja) saat pengunduraan diri, managemen memutuskan untuk menyamakan gajinya yang dia dapat di perusahaan kontruksi... background suami saya adalah teknik tekstil bagaimana ya.. share ya... -------------------------------------------------------------- Beli tanaman hias, http://www.toekangkeboen.com Info balita: http://www.balita-anda.com Peraturan milis, email ke: [EMAIL PROTECTED] menghubungi admin, email ke: [EMAIL PROTECTED]
