sae pisan Kang Malwa, keur abdi mah ieu teh introspeksi alias ngeunteng kadiri 
sorangan  
ya kita bekerja dalam bidang apapun memang ibarat marathon tidak usah kencang 
berlari...perlahan secara bertahap dengan langkah teratur tapi continue, 
consisten hingga mencapai tujuan dengah arah yang pasti, hasilnya professional 
dengan kemandirian tinggi 
dengan pengalaman pengetahuan yang akan menjadi mental template positif.
Layaknya memasak dengan api kecil, prosesna memang perlahan tetapi dapat 
dipastikan masakan itu matang sepenuhnya secara keseluruhan, tidak bantat!  
Manusia dan kehidupan dimanapun, apanpun dan siapapun memang tidak mampu lepas 
ari proses
 
BRAVO, Kang Malwa!
AMBU


----- Original Message ----
From: malwa <[EMAIL PROTECTED]>
To: Baraya_Sunda@yahoogroups.com
Sent: Tuesday, June 17, 2008 11:11:34 AM
Subject: [Baraya_Sunda] [OOT] Berteman dengan Bos Perfeksionis


[OOT] Berteman dengan Bos Perfeksionis

**Thanks to Mods atas approval nya :)

Rekans, Mudah-mudahan artikel ini bermanfaat yaa..

Berteman dengan Bos Perfeksionis

Siapa yang sanggup berteman dengan bos perfeksionis? Suka mengkritik, cerewet, 
kaku, selalu mencari-cari kesalahan dan sederet atribut menyebalkan lainnya. 
Sehari kerja bareng bos perfeksionis bisa terasa seperti setahun penuh 
penderitaan. Mana tahaaan….

Sebenarnya bos perfeksionis itu ibarat duren, keras di luar tapi lembut isinya. 
Tampilan keras yang sering ditunjukkan hanyalah tameng untuk melindungi 
prestasi kerja yang sudah dibangunnya. Diluar itu, mereka juga punya sisi 
lembut yang bisa anda ajak berteman, berdiskusi atau sekedar mengobrol. 
Menyenangkan bukan?

Anda hanya perlu lebih peka dan jeli mengamati perilaku atau kebiasaan 
kerjanya. Cari tahu apakah ada tugasnya yang tertunda akibat kesibukannya dan 
ajukan diri anda untuk membantu menyelesaikannya. Simak baik-baik kritikan atau 
omelannya agar anda bisa tahu persis standar penilaian kerja bos anda. 

Anggap saja ini sebagai tantangan untuk terus berusaha meningkatkan prestasi 
dan mencapai sukses di pekerjaan anda. Karena, standar kerja tinggi mereka 
sebenarnya adalah kiat sukses yang bisa anda tiru. Toh bos anda pun dulu 
memulai dari bawah sebelum akhirnya sukses menjadi atasan. Jadi, tidak ada 
salahnya anda mulai mencoba berteman dengan bos perfeksionis. Siapa tahu bisa 
ketularan sukses jadi bos :)   http://www.dexton. adexindo. com - Dexton 
Indonesia - Majalah Online untuk Pebisnis Pemula

Baca juga:
- Membangun 1 Candi setiap 2 Hari dari tumpukan sampah
http://www.hijaubum iku.com
- Kiat Sukses Bob Sadino
http://www.indoentr epreneur. com
- Bisnis Batik Masih Prospektif ? 
http://www.dexton. adexindo. com/artikel- bisnis-batik. html

Tetap SEMANGAT!
Rosa S Rustam

NB: PS: Buat rekan-rekan yang mau sharing soal bisnis atau sekedar say hello, 
kontak langsung aja yaa ke [EMAIL PROTECTED] com atau YM ochafelix

 


      

[Non-text portions of this message have been removed]


------------------------------------

http://groups.yahoo.com/group/baraya_sunda/
http://barayasunda.servertalk.in/index.php?mforum=barayasunda


[Ti urang, nu urang, ku urang jeung keur urang balarea]Yahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
    http://groups.yahoo.com/group/Baraya_Sunda/

<*> Your email settings:
    Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
    http://groups.yahoo.com/group/Baraya_Sunda/join
    (Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
    mailto:[EMAIL PROTECTED] 
    mailto:[EMAIL PROTECTED]

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
    [EMAIL PROTECTED]

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
    http://docs.yahoo.com/info/terms/

Kirim email ke