Gracias por ponerte en contacto con Accenture.
Si nos has enviado una consulta, te responderemos lo antes posible.
Si nos has enviado tu CV, analizaremos la informaci�n que nos env�as y nos
pondremos en contacto contigo si hubiera una oportunidad adecuada a tu
perfil.

Recibe un cordial saludo
Accenture

De conformidad con lo dispuesto en la Ley Org�nica 15/1999 de 13 de
diciembre, le informamos que los datos facilitados se recoger�n en la base
de datos del Departamento de Selecci�n de Personal, con la finalidad de
contar con un historial profesional que permita, tanto efectuar las
funciones de selecci�n, contrataci�n de personal y estad�sticas, como
contar con el curriculum de aquellos candidatos que sean finalmente
contratados por Accenture, como responsable de dicha base de datos, as�
como para facilitar informaci�n sobre las actividades y servicios de
inter�s para el candidato.

A la informaci�n facilitada podr�n tener acceso las empresas del Grupo
Accenture en Espa�a y el extranjero, para las mismas finalidades
mencionadas, salvo oposici�n expresa al respecto. En
http://careers3.accenture.com/careers/global/accenturelocations o en la
direcci�n que se indica a continuaci�n, puedes obtener m�s informaci�n
sobre las empresas que forman parte del Grupo y en que pa�ses desarrollamos
actividades a trav�s de las mismas, en las que podr�a desarrollar su
carrera.

Le recordamos la posibilidad de acceder a los datos facilitados, as� como a
solicitar, en su caso, su rectificaci�n, oposici�n o cancelaci�n, en los
t�rminos establecidos por la Ley indicada, mediante comunicaci�n fehaciente
al responsable de la base de datos, en la siguiente direcci�n:

Accenture, c/ Ram�rez de Arellano, 35, 28043 Madrid, Departamento de
Selecci�n.

En cualquier caso, el interesado resulta informado y da su consentimiento
tanto al tratamiento de sus datos para las finalidades mencionadas, como a
su comunicaci�n a otras empresas del Grupo Accenture en Espa�a y en el
extranjero, as� como para la conservaci�n de los mismos bajo las debidas
condiciones de secreto y seguridad, por el periodo que resulte necesario o
pertinente para la finalidad para la que son recabados, aun en el supuesto
que no resulte finalmente contratado, sin que exceda en este �ltimo caso de
un m�ximo de 6 a�os.

Por otra parte, el interesado manifiesta que la informaci�n facilitada es
cierta y que no se ha omitido o alterado ninguna informaci�n que pudiera
ser desfavorable para el mismo, quedando informado de que la falsedad de
alg�n dato podr�a causar, a juicio de la empresa, la anulaci�n del contrato
de trabajo, caso de resultar admitida la presente solicitud.


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