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Vous hésitez ?
Vous craignez d'aggraver une situation déjà délicate ?
Vous avez une mauvaise nouvelle à annoncer, vous craignez une réaction
violente?

Certes il n'est jamais facile d'annoncer à un employé, un collaborateur
ou un associé l'arrêt d'un projet, la dégradation de la situation
financière de son entreprise, un gel de salaire, des coupures
budgétaires, la réduction d'un budget ou d'une équipe de travail ou un
congédiement. MAIS C'EST DANS CET EXERCICE PÉRILLEUX QUE L'ON JUGERA DE
VOTRE PROFESSIONNALISME. D'où la nécessité d'adopter la bonne manière de
le faire.

Public cible

-

Propriétaires et dirigeants d'entreprises

-

Cadres supérieurs et intermédiaires

-

Superviseurs

-

Contremaîtres

-

Contrôleurs

-

Responsables ressources humaines

-

Tous les gestionnaires

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Objectifs
À la fin de cette formation, vous serez en mesure de :

a.

Connaître et prévoir les types de réactions à l'annonce d'une mauvaise
nouvelle :
résignation, rébellion, effondrement et ce préparer en conséquence

b.

Connaître les grands types de systèmes de défense

c.

Éviter d'aggraver une situation de crise lors de l'annonce d'une mauvaise
nouvelle

d.

Comprendre le traumatisme et préparer la rémission

Plan de cours

Préparer l'annonce d'une mauvaise nouvelle

-

Quelles questions se poser avant la
rencontre concernant le sujet de la
mauvaise nouvelle. Concernant notre
interlocuteur(trice) et nous-même

-

Quelle attitude adopter et comment
prévoir les réactions de son
interlocuteur(trice).

-

Choisir l'endroit, l'environnement
et le moment opportun pour annoncer
la mauvaise nouvelle.

-

Choisir les mots pour le dire et l'ordre
dans lequel les énoncer.

Préparer l'acceptation et la rémission

-

L'importance du non verbal

-

Énoncé objectif et vécu subjectif

-

Être attentif à l'autre et à ses propres
émotions

-

L'écoute active l'empathie et la relation
d'aide

-

Sortir du traumatisme

-

Attention aux malentendus

-

Respect et professionnalisme

Gérer la situation de crise

-

Le choc de l'annonce

-

Les personnalités difficiles

-

Maîtriser ses états d'âme et contrôler
ses émotions

-

La réalité à l'impossible

-

Les mécanismes de défense (le refus)

-

La psychologie et l'intelligence
émotionnelle

-

S'adapter aux circonstances.

Dates et lieux

Région du grand Montréal
LAVAL - 29 et 30 avril 2014
Sheraton
2440, autoroute des Laurentides, Laval (Québec)

Région de Québec
QUÉBEC - 8 et 9 mai 2014
Pur
395, rue de la Couronne, Québec (Québec)

Aussi disponible

FORMATION
À DISTANCE
INTERACTIVE

RÉSERVEZ DÈS MAINTENANT
AUPRÈS DE NOS CONSEILLÈRES

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