On 24.09.2013 13:12, Yann Vercucque wrote:
Désolé mais c'est complètement faux... La charte informatique que les
salariés doivent signer pour utiliser des Pc de la société, doit
indiquer clairement que le surf à titre personnel est toléré (ou non)
et que le service informatique ce réserve le droit d'en contrôler
l'accès.
Un salarié pourrait très bien aller sur des sites illégaux
(pédophilie, nacisme ou autre) en https. Si les forces de l'ordre s'en
aperçoivent, il faut être capable de les renseigner... Cela rejoint, à
mon sens, la réglementation sur les hotspots wifi qui doivent
absolument tout logguer.
Concernant le choix des firewall, Palo Alto ont également des rapports
bien fournis.
Yann,
oui et non, c'est loin d'etre le farwest que tu décris
http://www.chefdentreprise.com/Chef-d-entreprise-Magazine/Article/Comment-acceder-en-toute-legalite-a-l-ordinateur-d-un-salarie-33504-1.htm
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