Saya sepatutnya sudah tidak menghantar email lagi
kepada Saudara tetapi saya rasa tidak senang kalau
tidak mengongsikan peluang HEBAT ini dengan Saudara. 
 
Sejak beberapa hari ini, saya sentiasa berharap
Saudara tidak ketinggalan untuk merebut tempat terawal
dalam bisnes Agel (
www.agel.com.my)(www.agelnetwork.cjb.net). Saya rasa
tidak patut kalau saya tidak memberitahu Saudara
peluang hebat ini kerana:
 
* Peluang untuk menjadi PERINTIS di salah satu TOP
POSITION di seluruh dunia!
* Pendaftaran adalah PERCUMA! 
* Produk gelceuticals yang tiada saingan, PERTAMA di
dunia!
* Plan pemasaran yang revolusionari sejak 15 tahun,
yang PERTAMA seumpamanya!
* Syarikat yang berdiri TEGUH dengan dana berbilion
dollar hasil suntikan modal syarikat venture capital,
Ash Capital. 
* Pasukan pengurusan yang BERPENGALAMAN memimpin dan
menerajui kenaikan jualan yang menjulang di dalam
gergasi-gergasi MLM seperti NuSkin, Neways, Enrich,
Synergy Worldwide, Usana, dan Melaleuca. 
 
Mendapat kelulusan Kementerian Kesihatan
 
Untuk makluman, tiga dari produk Agel iaitu FIT (untuk
menjaga berat badan), OH M (untuk tenaga lelaki) dan
EXO (anti-oksidan membolehkan awet muda) telahpun
diluluskan oleh Kementerian Kesihatan Malaysia di
bawah kategori makanan. Hanya MIN yang dalam proses
kelulusan dan mengambil sedikit masa kerana MIN
diletakkan di dalam kategori nutrition. 
 
Dari pengalaman saya, produk seperti FIT (untuk
menjaga berat badan) dan OHM (untuk tenaga lelaki)
luar biasa laris dalam pasaran di Malaysia dan
Indonesia. Oleh itu, kita mempunyai peluang yang
sangat menjanjikan!
 
Mengenai produk Agel, kesemuanya berasaskan Gel
Suspension Technology yang cepat menyerap terus ke
dalam sel-sel tubuh. Produk ini diilhamkan dari produk
berasaskan gel untuk tenaga yang dibekalkan kepada
pelari-pelari marathon. 
 
Mengapa mereka diberikan produk berasaskan gel?
Jawapannya ialah kerana ia begitu cepat menyerap ke
dalam tubuh, terus ke sel-sel dalam tubuh kita,
seperti cecair yang disuntik atau yang disembur ke
dalam mulut. Para pelari marathon memerlukan bekalan
tenaga yang pantas penyerapannya kerana mereka sedang
berlari untuk menang dan tidak ada masa untuk
menunggu-nunggu tenaga dipulihkan! 
 
Sebab itulah produk-produk Agel mempunyai
keistimewaan-keistimewaan seperti berikut:
 
1. Tidak memerlukan air (seperti memakan tablet atau
kapsul) 
2. Manfaat jus yang eksotik tanpa bersusah payah
dengan botol yang begitu besar (tidak berat dengan
botol dan air yang banyak) 
3. Hanya dalam satu pakej sahaja (bayangkan
kemampuannya) 
4. Sangat-sangat sesuai kepada mereka yang menghadapi
kesukaran untuk menelan tablet atau kapsul (mesra
pesakit) 
5. Penyerapan yang lebih pantas dan efektif terus ke
sel-sel di dalam tubuh kita!
Beroperasi dengan lesen AJL
 
Ramai yang bertanya, adakah Agel mempunyai lesen AJL?
Mesti! Jika Agel begitu mengambil berat untuk
mendapatkan kelulusan Kementerian Kesihatan Malaysia
dan IFANCA ( Agel is currently in the final stages of
certifying the products with The Islamic Food and
Nutrition Council of America (IFANCA). Confirmation of
Agel's Halal certification will be forthcoming (
http://agel.com/message.htm). Jika Ifanca memberikan
pengesahan halal, secara otomatik pengesahan halal itu
diktiraf oleh JAKIM (
http://www.halaljakim.gov.my/aduan_siar_c.php?id=1334&a=U
)), sudah tentu ia juga memastikan perniagaannya
berjalan dengan sah di negara ini, lengkap dengan
lesen AJL. 
 
Taja seorang pun boleh dapat hingga RM134,900
 
Mengenai plan pemasaran, untuk makluman Sdr juga, di
dalam bisnes Agel, Sdr boleh menikmati pendapatan
sehingga RM134,900 walaupun dengan menaja sendiri
hanya seorang kawan sahaja . Sudah tentu, tidak ada
orang yang serius untuk membina pendapatan yang selesa
tergamak menaja hanya seorang sahaja. Orang yang
paling malas di dunia ini pun tak sanggup buat begitu!
Tetapi apa yang sering berlaku, setelah kita menaja
begitu ramai kawan, yang "hidup" bisnesnya tinggal
seorang sahaja. Satu "kaki" sahaja yang hidup dan kita
menganga tanpa menikmati sesen pun dari perkembangan
perniagaan kawan yang kita taja itu kerana hanya dia
seorang sahaja yang masih "hidup". 
 
Plan pemasaran Agel menyelesaikan masalah ini. Kita
boleh mendapat sehingga RM134,900 walaupun hanya
tinggal seorang kawan yang kita taja sendiri yang
masih hidup bisnesnya! Penerangan lebih detail plan
pmesaran disertakan di bawah untuk rujukan Saudara.
Penerangan berikut hanyalah gambaran ringkas: 
 
a) Apabila Sdr menaja, Sdr akan mendapat 20% dari
pembelian Agel Team Member yang anda taja itu.
 
b) Team Volume Commision (TVC): Ambil andaian Sdr taja
A dan B. Katakan total CV grup A 22,000 CV manakala
total CV grup B pula ialah 20,000 CV. Sdr akan dapat
10% TVC dari line yang lebih kecil jumlah CVnya. Dalam
kes ini, line yang lebih kecil jumlah CVnya ialah grup
B. Oleh itu, Sdr akan dapat 10% dari 20,000 CV iaitu
US$2,000. Kalau diambil dari total CV kedua-dua grup A
dan B di bawah Sdr, semuanya 42,000 CV. Oleh itu
jumlah bonus yang Sdr terima ialah kira-kira 4.76%
dari 42,000 CV - itu hanya TVC.
c) Matching bonus: Sdr juga akan dapat Matching Bonus
iaitu berdasarkan jumlah pendapatan downlines Sdr
seperti berikut:
Level 1 di bawah Sdr - Sdr akan dapat dari 30% hingga
50% jumlah pendapatannya. Katakan pendapatannya
US$1,000, kalau 30%, Sdr akan dapat US$300.
Level 2 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 8% dari
pendapatannya.
Level 3 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 8% dari
pendapatannya.
Level 4 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 8% dari
pendapatannya.
Level 5 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 10% dari
pendapatannya.
Level 6 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 10% dari
pendapatannya.
Level 7 di bawah Sdr - Sdr akan dapat 6% dari
pendapatannya.
Sebab itulah walau taja seorang pun tetap dapat bonus!
Kita buat andaian seperti berikut:
Level 1 di bawah Sdr - 1 orang sahaja yang Sdr taja.
Level 2 di bawah Sdr - 2 orang (downline di level 1
menaja 2).
Level 3 di bawah Sdr - 4 orang (semua downlines di
level 2 menaja 2).
Level 4 di bawah Sdr - 8 orang (semua downlines di
level 3 menaja 2).
Level 5 di bawah Sdr - 16 orang (semua downlines di
level 4 menaja 2).
Level 6 di bawah Sdr - 32 orang (semua downlines di
level 5 menaja 2).
Level 7 di bawah Sdr - 64 orang (semua downlines di
level 6 menaja 2).
Level 8 di bawah Sdr - 128 orang (semua downlines di
level 7 menaja 2).
Level 9 di bawah Sdr - 256 orang (semua downlines di
level 8 menaja 2).
Katakan semuanya membeli US$66 atau 50CV. Saudara akan
mendapat bonus matching 30% dari pendapatan downline
level 1 dan bonus matching 8% dari pendapatan
downlines di level 2, 3 dan 4. Oleh itu, jumlah
pendapatan Saudara ialah US$684.10 ( RM2599.58) - you
will laugh to the bank (!) dan jangan lupa (!) - Sdr
hanya MENAJA SEORANG sahaja! Pendapatan maksimum
dengan menaja seorang sahaja ialah US$35,500
(RM134,900)!!! Semua ada enam jenis bonus dan yang
saya ceritakan di atas hanya 2 jenis bonus sahaja. 
Saya yakin teramat yakin Sdr melihat potensi
perniagaan yang baru lahir dua bulan ini untuk
berkembang dan menjadi gergasi MLM di seluruh dunia.
Ramalan bahawa Agel boleh menjadi gergasi MLM yang
memberikan saingan bukan datang dari saya, tetapi dari
para pengkaji MLM di Amerika Syarikat. Saya juga yakin
teramat yakin Saudara tidak mahu ketinggalan menyertai
bisnes ini dan segeralah emailkan kepada saya
butir-butir peribadi Sdr seperti berikut: 
 
Nama penuh: 
 
Alamat lengkap:

No.Kad Pengenalan:
 
Nombor telefon:

ATAU LAWATI www.agelnetwork.cjb.net , ISIKAN BORANG
PENDAFTARAN TANPA SEBARANG BAYARAN BUAT MASA INI.

 
For the details of the products, pls visit
http://www.agel.com/downloads/fact_sheet.pdf 
 
And, brief explaination of the plan:
 
" Seamless Global, Dual Powerline Pay System"
Agel designed an innovative HYBRID compensation plan,
that draws the best from all the traditional network
marketing plans, but adds some strong and unique
features. It has a dual powerline structure but it is
NOT a conventional "binary plan " 

There are no "cycles." You don't need 9 sales on the
right leg and 3 sales on the left.
There is no 1/3-2/3 left/right leg volume balance.
There is no danger of "creepage" or other drawbacks of
conventional binary compensation plans. 

The main features of this plan are SIMPLICITY and EASY
QUALIFICATIONS. 
The basic concept is that you are building two
powerlines (or teams or legs) to infinity. On your
smaller powerline you earn 10% commission on your
volume up to $25,000 a month. Your larger powerline is
paid to you in terms of bonuses and participation in
worldwide volume pools. 

The plan includes 7 ways to earn an income: 
Retail Profits, Fast Start Bonuses, 10% Commission on
Smaller Powerline (or Team) to infinity, a 7
Generation Matching Bonus and 3 Worldwide Bonus Pools.
Monthly Qualifying Product Order: 
A $60 product order makes you eligible to participate
in Fast Start Bonuses and Team Volume Commissions
(income cap of $5,000 per month). 
A $120 product order makes eligible to participate in
the entire pay plan. Autoship is required for the
Executive Bonus.
THERE ARE FOUR ENTRY LEVELS 

(A $35, non-commissionable, yearly application fee is
required to receive a distributor position in the
compensation plan. In compliance by law, there is no
product purchase required to receive this position). 
�       Preferred Customer - One-time $95 member fee to
purchase products at wholesale. 
�       Business Builder Level - $200 product package -
Receive one business center. 
�       Leadership Level - $600 product package - Receive
three business centers. 
�       Executive Level - $1,000 product package -Receive
three business centers and participation in the 3%
Executive Bonus Pool. 
SEVEN WAYS TO EARN AN INCOME
1. Retail -Team Members purchase product at wholesale
($60 per box - 30 gels per box ) and sell retail at
$75
2. Fast Start Bonus (Paid bi-monthly) - When you
personally enroll other distributors, regardless of
your level and you maintain the one simple requirement
of an active business center, you will earn the
following Fast Start Bonuses based on the level your
distributors enter: To qualify for Fast Start Bonuses
you must have a personal $60 order.
�       You earn: 
�       $35 - When you sell a $200 Business Builder Package.

�       $75 - When you sell a $600 Leadership Package. 
�       $200 - When you sell a $1,000 Executive Package. 
2. Team Volume Commissions (Paid monthly) - As your
two left and right powerlines (or teams or legs) grow,
you will earn a 10% Team Commission on all the volume
in your smaller powerline up to $25,000 per month.
This 10% is not based on levels. You get 10% of the
total volume in your smaller team no matter how deep
or big your smaller team gets. 50% of your Team
Members initial entry-level purchase ($200, $600 and
$1,000) of distributors is commissionable in the Team
Volume Commissions' structur e. To qualify for Basic
Commissions you must have a personal $60 order ($5,000
income cap) or $120 ( $25,000 income cap)
3. Global Recruiting Bonus (Paid monthly) - You enter
this first 3% pool of the company's total worldwide
when you personally enroll "at least" 4 distributors
each month with a minimum $200 activation purchase.
"Each group" of 4 distributors you personally recruit
earns you shares, which determine a weighted, prorated
portion of this pool. A number of shares are assigned
depending on the level your Team Members enter: 
�       Business Builder Level ($200) - 1 share. 
�       Leadership Level ($600) - 3 shares. 
�       Executive Level ($1000) level - 5 shares. 
�       To qualify for Global Recruiting Bonuses you must
have a personal $120 order. 
Example: 
�       Personally enroll 3 Team Members at any level and
you earn no shares. You need to enroll minimum 4 Team
Members. 
�       Personally enroll 4 Executive and you receive 20
shares. 
�       If you enroll 7 Executives you still have 20 shares.
The shares increase only every group of 4. 
�       Personally enroll 4 Executives (20 shares) and 4
Leadership Team Members (12 shares) and you earn 32
shares. 
5. Leveraged Matching Bonus (Paid monthly) - As you
are sponsoring and growing your left and right teams,
the company will pay you a Matching Bonus (MB) on 7
GENERATIONS of Team Volume Commission checks in your
downline (full compression enabled for Presidentials).

�       Generation 1: 30% of the Team Commission check of
your personally sponsored distributors. 
Without qualifying Team Volume. 
�       40% - If you have $40,000 in your small leg + 2MB's
of $1000 or more. 
�       50% - If you have $80,000 in your small leg + 4 MB's
of $1000 or more.
�       Generation 2: 8% Without qualifying Team Volume. 
�       Generation 3: 8% Without qualifying Team Volume. 
�       Generation 4: 8% Without qualifying Team Volume. 
�       Generation 5: 10% - If you have $40,000 smaller leg
volume + 2MBs of $1000 or more. 
�       Generation 6: 8% - If you have$ 80,000 smaller leg
volume + 4MBs of $1000 or more. 
�       Generation 7: 6% - If you have $150,000 smaller leg
volume + 6MBs of $1000 or more. 
How the bonus works: You match any Team Volume
Commission check amount on your personally sponsored
Team Members. From the second generation and below you
match every $1000 or above check in a lineage that
originates from any of your personally sponsored Team
Members. 

How compression works: At the Presidential Level
($150,000 smaller leg volume + 6MBs of $1000 or more),
you also match the "sum of checks" that are less than
$1,000 that sit between generations, because they
"compress up" into the first found upline generation
that has a $1,000 check or more. 
6. Executive Bonus (Paid monthly) - You enter this
second 3% pool of the company's worldwide volume if
you meet these three requirements :
�       You enter the program at the Executive Level ($1,000
- No upgrade if you start with a lesser package). 
�       You are on $120 monthly Autoship. 
�       Your current month's volume in your small leg must
be bigger than the previous month's volume by at least
$1000.
7. 3% Leadership Bonus Pool (Paid monthly) - You enter
this third 3% pool of the company's worldwide volume
when your smaller leg volume reaches at least $40,000
and above, and you qualify for 2 Matching Bonuses
(MBs) of $1,000 or more. 
�       1 share - If you have $40,000 smaller leg volume + 2
MBs of $1000 or more. 
�       2 shares - If you have $80,000 smaller leg volume +
4 MBs of $1000 or more. 
�       3 shares - If you have $150,000 smaller leg volume +
6 MBs of $1000 or more. 
�       4 shares - If you have $250,000 smaller leg volume +
8 MBs of $1000 or more.



Menjana pendapatan anda :- http://176fah.cjb.net
Anda dibayar jika membaca iklan :- 
http://www.malaysia2u.info/pages/index.php?refid=fiejey
Dapat USD$100 dengan free register :-https://www.ukpayz.com?r=2131
USD$5 utk setiap org anda refer :- http:// www.greenzap.com/fiejey




                
__________________________________ 
Yahoo! Mail Mobile 
Take Yahoo! Mail with you! Check email on your mobile phone. 
http://mobile.yahoo.com/learn/mail 


Laman Pengajaran Bahasa Melayu
http://www.geocities.com/see_ho
http://upsrbm.tripod.com/
http://tatabahasabm.tripod.com/tata/index.htm
http://pgoh.free.fr/course.php3

Egroups Pilihan
http://panduan.7p.com 
Yahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
    http://groups.yahoo.com/group/Guru-malaysia/

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
    [EMAIL PROTECTED]

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
    http://docs.yahoo.com/info/terms/
 


Kirim email ke