[gp2000]%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%
              ++ Mailing List BPK Gerakan Pemuda GPIB ++
                   Forum Diskusi Antar Pemuda GPIB
       http://gp.gpib.or.id | http://milis.gp.gpib.org
%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%% I-KAN
sambungan ....

Di usia-usia ini, bisa pual dibentuk semacam kelompok2
wira usaha kecil2an, semisal 'catering' untuk gereja,
sanggar alat bantu (alat peraga) untuk Para Pelayan
PA, sanggar yang menyediakan bahan2 uptodate untuk
para Pelayan PT,  biarkan kelompok tanggung ini
BERKUTAT di bagian2 seperti itu

Karena pada tahap ini, kelompok ini betul2 ingin
dihargai.  Pada tahap ini mereka membutuhkan
EKSISTENSI untuk dihargai dengan cara diberi peran
seoptimal mungkin.

Lho.. kok jadi kaya psikolog (jadi malu sama pakarnya,
yakni Dra. Louna Ticoalu, mantan Wakil Ketua Dewan
Pemuda periode lalu, yang sekarang dipercayakan Tuhan
menjadi WAKADIV DANAMON Jabar-Jateng-DIY).

Pokoknya... bayangin aja kita di usia seperti itu, apa
sih yang kita inginkan yang 'tentunya' memerlukan
TERANG FIRMAN ALLAH.  Itu berarti, jangan juga semua
porsi yang menjadi pekerjaan kepemudaan di luar gereja
kita ambil/serap semua secara membabi buta.  Tapi
jangan pula kita MENUTUP MATA rapat2 apa yang ada dan
berkembang di luar gereja.

Lho.. lho... enak aja ngusulin berbagai kegiatan...
emangnya nggak butuh dana?  Mau pake bulu ketek? 
Nah... lagi2 dibutuhkan kejelian PGP untuk mulai
'korek sana-sini, colek sana-sini' melibatkan PARA
SENIOR.

Jadi jangan bayangkan, para senior harus BERKEGIATAN,
karena pada tahap tersebut umumnya (kalau di teori
motivasinya Maslow), orang sudah sampai pada tahap
AKTUALISASI DIRI.  Biarkan mereka 'membantu' secara
sukarela.  Yang kurang dari kita... adalah, berkunjung
ke GP senior, malas... maunya ke yang seusia saja...
gimana mo ngegabungin...

Artinya... fungsi PGP dalam hal ini adalah JEMBATAN!! 
sekali lagi JEMBATAN antara GP junior dan senior...
Jangan berkubang di GP yang seusia dengan PGP aja...
nggak fer dong...

Datanglah sebagai mediator... misalnya :

"Bung Senior... saya melihat ada kebutuhan para Junior
yakni banyak dari mereka yang mau membantu PA dan/atau
PT tetapi nggak punya baju yang layak, sepatu yang
layak, dan berbagai fasilitas lainnya...."

atau...

"Bung Senior.... para junior butuh kursus gitar untuk
membantu rekan2 sesama pemuda yang terlibat sebagai
pelayan di PA/PT"

atau...

"Bung Senior... para junior pengen jalan-jalan nih...
carterin angkot dong..."  Kemana?  Ke Amerika!  Jelas
anda langsung diusir dari rumah Bung Senior...

atau...

"Bung Senior.... para TANGGUNG pengen buka usaha
catering nih, kali aja ada saran

atau...

"Bung Senior... para TANGGUNG pengen belajar internet
nih, mau kelola milis..., barangkali ada komputer
nganggur di rumah/ kantor..."

atau...

"Bung Senior... para TANGGUNG rasanya mulai perlu
dipersiapkan bagaimana menjadi pelayan firman dalam
ibadah2 pemuda di sektor.... rencananya mau mengadakan
training "BERBICARA DI DEPAN ORANG" dan "HOMIELITIKA",
tapi dana kita cuma 300.000 perak, sedangkan kita
butuh 650.000 untuk mendatangkan pembicara, dan
konsumsi ringan... Bung Senior ada saran?  TRIKNYA
DISINI adalah JANGAN DATANG DENGAN TANGAN KOSONG.  Itu
mengemis namanya...

atau...

"Bung Senior... para junior perlu mendatangkan
pembicara untuk membahas SEX BEBAS, NARKOBA, dll...
dll.. , Bung Senior tahu nggak pembicara atau yayasan
yang berkualitas untuk itu...  Coba bayangkan PGP
berada di posisi Bung Senior... pasti senang merasa
dilibatkan oleh para 'adik-adik'nya...

Jangan lupa, para Bung Senior sudah sampai tahap
AKTUALISASI DIRI.... Bisa-bisa... kalo tuh Bung Senior
di tempat kerjanya lagi dapet Bonus, atau Insentif,
dia akan bantu sampe sekecil-kecilnya.  Tapi ingat,
jangan minta yang MUSTAHIL, misalnya.... itu tadi...
KE AMERIKA CARTER ANGKOT...

Intinya begini,
Pemuda Junior perlu PENGAJARAN (menimba ilmu sebanyak
mungkin, tentang berbagai hal)

Pemuda Tanggung, perlu PRAKTEK (jangan teori melulu,
bosan!!)

Pemuda Senior perlu DIHARGAI (jangan disuruh jadi
pelayan firmaaaaaaannnn melulu).  Bahkan, utuk para
senior ini 'hitungan' aktif atau tidaknya mereka
jangan dihitung dari ABSENSI kehadiran di kebaktian
pemuda di sektor.  Tetapi hitunglah dari JUMLAH
PEMIKIRAN yang diberikannya pada 'PENERUS'nya...

Kalo cara berpikir kita menilai para senior ini hanya
dan hanya dari ABSENSI kehadirannya saja, KITA AKAN
FRUSTRASI... sekali lagi... KITA AKAN FRUSTRASI. 
Lha... pasti minim lah absensi para senior ini, lha
wong di luar gereja mereka sedang mendapat PERAN yang
ruarrrrrr biasa... (ada yang sudah manajer marketing,
ada yang sudah asisten manajer anulah, itulah,
tutulah, titilah, seabreg).  Waktu mereka terbatas.

Fungsi Utama PGP dalam hal ini adalah :
1. Jangan terlalu terlarut dengan pemuda yang seusia
saja... tapi larutlah dengan yang sudah rada senior
2. Jangan bosan-bosan 'visit' ke pemuda senior...
3. Jangan bosan-bosan mendoakan semua gp (mo senior
kek, mo junior kek, atau mo yang baru mau masuk kek)

Usul konkrit,
Calon PGP perlu dibekali pemahaman tentang PSIKOLOGI
PERKEMBANGAN PEMUDA.  Agar pinter dan jeli menghadapi
anggota yang berspektrum luaaaaaaaaasssssss sekali.

silakan didebat,
or

=====
okta rumpak
gpib zebaoth bogor
0816 184-5724 (hp) 
0251 313-768 (r) 
021 530-7253 (k) 
[EMAIL PROTECTED] 
jl. bitung 1/4 haur jaya bogor 16162






%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%[gp2000]
  "... Jangan seorangpun menganggap engkau rendah karena engkau 
  muda. Jadilah teladan bagi orang-orang percaya, dalam perkataanmu,
  dalam tingkah lakumu, dalam kasihmu, dalam kesetiaanmu dan dalam 
  kesucianmu" -- 1Tim 4:12
I-KAN %%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%
<>< Situs GPIB : http://www.gpib.or.id
<>< iuf.GPIB : http://iuf.gpib.or.id/forum/
<>< Chat In IRC : Server DALNET -Channel #gpib #gp-gpib

---
Anda sekarang terdaftar di i-kan-untuk-gp2000 dengan: [[email protected]]
Untuk unsubscribe, forward message ini ke [EMAIL PROTECTED]

Kirim email ke