Giblink umpama permata yang tersembunyi kalau anda tidak benar-benar menghalusi 
apa yang disediakan bakal gergasi internet ini. Jika tidak masa kan ribuan " 
paid member " ( majoritinya pakej pro ) seluruh dunia mendaftar setiap hari " 
non-stop " sehingga angka 100,000 pod semakin dihampiri sepanjang tempoh 
sebulan prelaunch ( worldwide official launch 15 Oktober 2007, beberapa hari 
lepas ). Giblink seperti diramal tidak saja akan mengulangi kejayaan YouTube, 
MySpace, Skype
atau GoDaddy malah dijangka mengatasi pencapaian lepas gergasi tersebut.

TIADA SEORANG PUN pesertanya yang akan tercicir atau  tersisih  setelah 
menyertainya! Semuanya akan dibawa kearah kejayaan secara automatik 
 seperti anda menaiki tangga "escalator".
 Gibline menawarkan:
 
         #   Satu-satunya peluang untuk berjaya yang paling mudah 
         #   Peluang yang potensinya tidak terbatas.
         #   Peluang perniagaan antarabangsa.
         #   Peluang menambah pendapatan yang tiada had
         #   Peluang untuk sesiapa saja.
         #   Peluang yang sangat rugi jika diabaikan
 
 
Giblink, " The Next Internet Giant " akan setanding sebaris dengan MySpace, 
YouTube, GoDaddy, Skype, Google dan lain-lain. Kabar dari " trusted source " 
melalui teman di USA, diramalkan 200 juta komuniti seluruh dunia bakal bersama 
giblink membentuk satu komuniti yang cukup besar. 
 
 Giblink berdaftar dan sah serta beroperasi di USA dan dimiliki oleh 4 orang " 
share holder ". Lawati link di bawah untuk maklumat lebih lanjut. Fokus giblink 
adalah produk2 IT dan penekanan kepada Social Networking atau disebut sebagai 
Web 2.0. Sasaran adalah kepada masyarakat peniaga pelbagai peringkat seluruh 
dunia dari korporat sehinggalah mereka yang menjalankan homebased business atau 
orang perseorangan. 
 
 Paling menariknya ialah PAY PLAN giblink yang belum pernah di apply oleh mana2 
syarikat sehingga kini. Pay Plan berkonsep " straight line " atau " gibline " 
ini tak ubah seperti satu " escalator " atau " conveyor " yang panjang. 
Menjejak saja kaki ke " escalator " ini, kita akan terus dibawa sampai ke 
destinasi walau pun tanpa melakukan apa-apa ( duduk diam saja ). 
 
 2 pakej keahlian ditawarkan kepada publik 
 
 1. PAKEJ STANDARD MEMBERSHIP ($50.00) 
 
 Pakej ini memerlukan penajaan minima 2 orang. Taja saja 2 orang, confirm anda 
berpotensi dapat lebih $51,000.00 akumulatif ( residual ). Anda diberi 1 pod 
dalam sistem gibline serta mendapat produk akaun jualan gibsales ( kedai maya ) 
serta dapat akses sepenuhnya ke giblink social networking dan menggunakan 
kemudahan yang tersedia. 
 
 2. PAKEJ PRO MEMBERSHIP ($150.00) 
 
 Anda yang ingin duduk diam dapat duit sesuai dengan pakej ini. Akan mendapat 3 
pod dalam sistem gibline yang menyumbangkan lebih $51,000.00 atau lebih 
RM180,000.00 secara akumulatif ( residual income ). Anda juga diberi akaun 
jualan gibsales ( kedai maya ), full access sepenuhnya ke giblink social 
networking serta tambahan akses penuh ke " profesional Marketing Resources " 
untuk membangunkan apa saja perniagaan yang anda jalankan. 
 
 Bagaimana pun bagi yang mendaftar pakej ini dan memilih untuk menaja, 
sekurang2nya 4 orang, potensi income akumulatif 1st round boleh melebihi 
RM500,000.00 ( residual income ) 
 
 
 Nota: 
 
 Perkataan "residual income" bermaksud pendapatan tersebut akan berterusan dan 
berulang2. Ini disebabkan adanya "re-entries" pod2 milik seseorang ahli kerana 
gibline mewajibkan " maintenance " setiap suku tahun ( 3 bulan ). Unit-unit " 
re-entries " inilah menyumbangkan pendapatan berulangan selain membantu ahli2 
kemudian menikmati " income " yang serupa dinikmati ahli terdahulu. Ia 
merupakan satu kitaran. Kerana itu tidak ada sesiapa yang akan tersisih atau 
ketinggalan di gibline ini. NO ONE LEFT BEHIND !!!. 
 
 Pay Plan gibline adalah kombinasi " straight line " progresif yang kelihatan 
seperti bertingkat tapi masih di garis lurus yang sama. Level-level atau 10 " 
step " ini adalah kaedah untuk penentuan pengiraan bonus. 
 
 * Gibline#1 - Line $50 
 
 * Gibline#2 - Line $100 
 
 * Gibline#3 - Line $200 
 
 * Gibline#4 - Line $400 
 
 * Gibline#5 - Line $800 
 
 * Gibline#6 - Line $1600 
 
 * Gibline#7 - Line $3200 
 
 * Gibline#8 - Line $6400 
 
 * Gibline#9 - Line $12800 
 
 * Gibline#10 - Line $25600 
 
 Jangan keliru. Step2 diatas adalah untuk penentuan pengiraan bonus tetapi 
semua ahli tetap berada di dalam garis / line yang sama. Mana-mana ahli baru 
dari seluruh dunia akan bermula di pangkal yang sama iaitu gibline#1 tanpa 
mengira siapa yang telah menajanya. Mana-mana pod yang telah pun berada didalam 
gibline#1 dianggap akan "matching" bila telah ada 5 pod lain yang mendaftar 
kemudian. Matching di gibline#1 menyumbangkan income sebanyak $50 dan unit 
tersebut secara auto akan tertolak ke gibline#2. Sama seperti di gibline#1, 5 
pod kemudian di gibline#2 akan menyebabkan unit sebelumnya akan "matching" 
serta menghasilkan $100 kepada pod/unit tersebut. Pod tersebut secara auto akan 
ditolak ke gibline#3 dan seterusnya sehinggalah menyempurnakan "matching" di 
gibline#10 untuk "income" sebesar $25600. Jika ditotalkan semua "income" yang 
diperolehi dari gibline#1 hingga gibline#10, ianya berjumlah lebih $51,000 atau 
lebih dari RM180,000. Bayangkan pula mereka yang mendaftar Pro
 Membership tetapi memilih untuk aktif menaja. "income" mereka ini berganda 3 
dan ini akan berterusan melalui implementasi " re-entries ". Anda akan dibawa 
sampai ke penghujung oleh " escalator " gibline ini. 
 
 Selain itu giblink juga menyediakan insentif lain sebagai tambahan untuk 
mereka yang komited dan memilih untuk aktif. 
 
 SALES COMISSION - adalah komisyen jualan yang diperolehi oleh ahli hasil 
jualan peribadi mereka serta jualan yang dibuat oleh ahli2 yang ditaja mereka. 
Perlu diingat, tidak semua orang akan menyertai gibline sebagai ahli sebaliknya 
ada yang hanya ingin mendapatkan produk untuk kegunaan sendiri. Komisyen ini 
dibayar seperti berikut: 
 
 Level 1 - 15% 
 
 Level 2 - 5% 
 
 Level 3 - 3% 
 
 Level 4 - 4% 
 
 BONUS POOL - 5% akan diambil dari hasil mingguan gibline untuk diagihkan 
kepada ahli-ahli yang layak ( mereka yang membuat penajaan minima 10 orang ). 
Agihan adalah seperti berikut: 
 
 BILANGAN PENAJAAN SHARE POOL 
 
 10 ~ 24 orang 1 bahagian 
 
 25 ~ 49 orang 3 bahagian 
 
 50 ~ 99 orang 10 bahagian 
 
 100 & keatas 25 bahagian 
 
 Samada anda seorang ahli yang aktif menaja atau hanya memilih untuk duduk 
diam, anda kan tetap buat " duit besar " di giblink. Dengan pay plan yang 100% 
satu garisan lurus umpama " escalator " panjang, semua " spillover " seluruh 
dunia akan jatuh dibawah anda ( dalam line yang sama dan tentunya akan menolak 
pod anda dari satu gibline ke gibline ( step ) dengan cepat. Apa tidaknya 
kerana potensi pasaran tidak terbatas dan prospek adalah berbilion. Mana-mana " 
big player " yang mampu membawa ramai kumpulannya, katakan 10,000 tidak saja 
menguntungkan " big player " tersebut tetapi juga semua orang yang telah 
memiliki pod mereka dalam sistem tersebut. Plan gibline ini adalah plan saling 
membantu sebenarnya. 
 
 Sekarang adalah pre-launch. Bulan depan official launching dan pemberian bonus 
" sulung " akan dibuat selepas 2 minggu pertama tarikh " perasmian resmi ". 
Tidak kah anda ingin memastikan " pod " anda terkunci selesa di atas " 
escalator " gibline ini hari ini juga ???. Tepuk dada tanyalah minda !!! 
 
 Harus ingat..200 juta orang dari seluruh dunia telah dijangkakan akan 
membentuk komuniti social networking di giblink ini. Di manakah anda selepas 
sebulan dua nanti ? Selepas setahun ?? Fikirkan baik-baik dan buatlah keputusan 
sewajar mungkin kerana " rezki " dan " peluang terbaik " amat jarang mendatang 
!!! 
 
 Pemilik kad kredit / debit boleh mendaftar terus di link berikut jika ingin 
kedudukan lebih selesa. Anda yang belum memiliki kad kredit / debit bolehlah 
mulai memohonnya mulai sekarang

http://www.gibline.com/roughz
http://www.gibline.com/roughz
http://www.gibline.com/roughz

 __________________________________________________
Do You Yahoo!?
Tired of spam?  Yahoo! Mail has the best spam protection around 
http://mail.yahoo.com 

Kirim email ke