Cratima este in cautarea unui/unei Marketing/Sales Representative. Aveti mai jos descrierea postului.
Trimiteti aplicatiile la contactus [at] cratima [dot] com Nu uitati sa mentionati pozitia pentru care aplicati, sa raspundeti la cele 5 intrebari si, desigur, sa atasati CV-ul. Marketing/Sales Representative Profil candidat *Educatie*: minim absolvent de liceu *Cunostinte*: cunostinte generale de IT, lucrul cu calculatorul *Experienta*: minim sase luni de experienta in vanzari *Competente speciale*: abilitati de convingere si de comunicare, ambitie, hotarare, abilitati excelente de organizare, capacitatea de a avea initiative *Caracter*: confidentialitate/discretie, placut si prietenos, fexibilitate (dorinta de a ajuta la o serie de sarcini) *Avantaje*: calificare in marketing, vanzari sau management, cunoasterea unei limbi straine *RESPONSABILITATI / BENEFICII: * Promovarea si vanzarea de servicii IT si produse software catre persoanele juridice. PRINCIPALELE RESPONSABILITATI: 1. Se documenteaza cu privire la potentialii clienti si stabileste strategia de abordare, in scopul realizarii unei oferte personalizate. 2. Promoveaza companiilor interesate, serviciile IT si produsele software comercializate de compania noastra. 3. Participa la conceperea si realizarea strategiilor si campaniilor de marketing. 4. Pregateste intalnirile cu potentialii clienti, la sediul firmei sau al clientului. 5. Actualizeaza ofertele de produse si servicii IT. 6. Asista departamentul Relatii cu Clientii. 7. Redacteaza contractele comerciale cu clientii, avand in permanenta sprijinul managerilor IT. 8. Redactaza corespondenta, ofertele si alte documente necesare in relatia cu clientii actuali sau clientii potentiali. 9. Inregistreaza in sistemul informatic al companiei, informatiile despre clienti si rezultatele activitatilor de servici. 10. Proceseaza si prelucreaza informatiile primare furnizate de clienti si le transmite departamentelor productive. 11. Indeplineste alte sarcini conexe care ii sunt atribuite. BENEFICII: Venituri direct proportionale cu rezultatele muncii (comision din vanzari si sisteme de prime), masina de serviciu, notebook, telefon. * DESCRIEREA COMPANIEI: * Cratima Interactive, companie de IT din Bucuresti ce ofera solutii partenerilor sai externi (Statele Unite, Danemarca, Suedia etc.) si din Romania, recruteaza personal pentru ocuparea postului Marketing/Sales Representative. Mini-interviu pentru eficientizarea procesului de recrutare: 1. Care sunt elementele care va recomanda pentru acest post? 2. Puteti furniza referinte de la locurile de munca anterioare (sau cel prezent)? Va rugam sa completati datele a doua persoane pentru referinte, dintre care una trebuie sa fie actualul sau ultimul angajator. 3. De ce doriti sa va schimbati locul actual de munca? 4. Care este data la care puteti incepe activitatea in compania noastra? 5. Care este venitul minim net lunar la care va considerati multumit(a)? Va reamintim sa trimiteti aplicatiile la contactus [at] cratima [dot] com si sa nu uitati sa mentionati pozitia pentru care aplicati, sa raspundeti la cele 5 intrebari si, desigur, sa atasati CV-ul. Site Cratima [detalii companie]: www.cratima.com Blog Cratima [stiri IT de calitate]: http://cratima-ro.blogspot.com Forum Cratima [afli raspunsuri la intrebari pe IT]: http://forum.cratima.ro [Non-text portions of this message have been removed]
