Re: [AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Judson Júnior]

Eu daria só mais um conselho. Se seu gerente for procurar numa lista de
discussão algo relacionado a Asterisk, provavelmente encontrará esse tópico
onde você o chama de mão-de-vaca. Pode não ser muito bom para a sua
carreira.


Em 29 de janeiro de 2016 19:02, Rodrigo Maia  escreveu:

> Ok. Boa sorte na conversa!
>
> Agora isso já é um sinal amarelo, empresa  tende a valoriza o cara só
> quando ele arruma algo melhor, talvez quantas vezes assim como você pediu
> apoio e disseram que não tinham orçamento pra tal,  aí agora que o cara  tá
> longe querem,  porque realmente precisam.
>
> Já passei por isso também e ele fez foi certo,  sair do país e estudar
> fora.
> Em 29/01/2016 16:14, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
> whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:
>
>>Valeu pelas palavras, Rodrigo.
>>Vou entrar em contato contigo sim, porque tô vendo que jajá o RH vai
>> me chamar pra uma conversa. Como ainda tô no período de experiência, já viu
>> né...
>>Eu sei lider com redes, cloud, AWS, asterisk, bilhetagem... Mas com
>> MOR eu tinha muito pouco contato.
>>O cara que eu substitui foi fazer intercâmbio na Austrália e ligou o
>> foda-se pra empresa. Não atende mais nossas chamadas, Whatsapp, etc... Nem
>> a empresa querendo pagar o serviço por fora, ele não quer mais. Eu cai de
>> paraquedas, rs.
>>Alias, aqui, eles cobram toda chamada, inclusive as internas, uma vez
>> que isso gera custos de rede, link, etc. e é descontado do orçamento de
>> cada departamento, filial, loja própria, etc.
>>
>> 2016-01-29 10:38 GMT-02:00 Rodrigo Maia :
>>
>>> Todo projeto antes de ser e efetuado tem que ser feito o estudo de
>>> caso,  pros e contras. Outra coisa não é porque temos conhecimento em
>>> tecnologia que somos obrigados a saber sobre tudo, costumo comparar
>>> tecnologia com medicina,  você pega a base e se especializa em uma área,
>>> "pena que não somos valorizados como os medicos" rsrss.  Agora sobre esse
>>> job,  a outra pessoa tinha o skill necessário porque? Fez o curso,  a
>>> empresa bancou ou auto didata
>>>
>>> Eles não podem esperar que você seja um tapa buracos,  empresa nova,
>>> leva um tempo pra se ambientar e tomar conhecimento do meio ambiente que te
>>> cerca.  Cuidado com gerência,  eles geralmente no início apertam o cara pra
>>> vê se ele,  consegue lhe dá bem com pressão,  não bata de frente,  claro
>>> porém não fique acuado,  ele é gerente de negócios,  você é especialista em
>>> tecnologia,  mostre pra ele que és profissional,  ele se for um bom gerente
>>> irá entender,  que nenhum projeto profissional se faz ou tem um resultado
>>> ótimo ou bom,  se não houver planejamento e muito,  prevendo todos os
>>> possíveis cenários bons e ruins.
>>>
>>> Sobre suas skills,  a pergunta é na sua entrevista,  foi informado que
>>> precisaria ter essa skill???
>>>
>>> Se foi qual sua resposta.  Porque se te contraram achando que deveria
>>> ter essa skill e você confirmou que tinha.  Aí amigo se vira kkk,
>>> agora se só depois de contratado eles,  vieram com esse papo e não tem
>>> verba, cabe uma pergunta como será o gerenciamento e manutenção do servidor
>>> na nuvem,  inteiramente por sua conta
>>> Te aconselho a não,  tem que se pensa em em HA, redundância e backup.
>>> Até porque atende várias filiais.  Imagina o serviço cai e a diretoria toda
>>> na suas costas?  E você não receber nada por um serviço que pelo que
>>> entendi é crítico,  então se eles não tem verba pra suporte,  como vão
>>> implantar algo sensível desse jeito na nuvem
>>>
>>> Dica: se a a empresa realmente tiver interesse no suporte da tecnologia
>>> proponha dividir os valores do curso de treinamento,  afinal de contas o
>>> conhecimento adquirido ninguém vai te tomar e você ainda economiza uma
>>> grana em tempos difíceis e aprende uma nova skill com reconhecimento do
>>> desenvolvedor dela.
>>>
>>> Estou no whats e fornecemos serviços na nuvem com suporte gerenciado ou
>>> não,  backup,  redundância e HA,  com datacenter aqui e internacional.  Me
>>> add
>>>
>>> 098988188989
>>> Rodrigo Maia
>>> Em 29/01/2016 08:44, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
>>> whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:
>>>
 Bom dia, pessoal.
 Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma
 batata quente das mãos do gerente.
 Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
 interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
 conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
 centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
 melhor com a Telecom.
 Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
 gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
 as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.

 1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na 

Re: [AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Gilberto Sanabria Gonçalves]

Eu já passei pra VC via skype, e nestas nuvens que VC passou VC não vai
conseguir instalar a ISO da mor e instalar na mão VC tem que conhecer bem
está tecnologia, aqui VC disse que tem a licenças mas pra mim VC queria o
crack, não sei bem o que VC precisa mas o tem gerente precisa de uma
consultoria melhor pois temos outras soluções que vai te atender da mesma
forma que a mor.
Precisando como te disse tenho serve na nuvem aí com isso podemos até te
acessora,  agora VC usando serviços de aws google ou azure fica difícil
sucesso. T mais
Em 29/01/2016 11:17, "Rodrigo Maia"  escreveu:

> Todo projeto antes de ser e efetuado tem que ser feito o estudo de caso,
> pros e contras. Outra coisa não é porque temos conhecimento em tecnologia
> que somos obrigados a saber sobre tudo, costumo comparar tecnologia com
> medicina,  você pega a base e se especializa em uma área,  "pena que não
> somos valorizados como os medicos" rsrss.  Agora sobre esse job,  a outra
> pessoa tinha o skill necessário porque? Fez o curso,  a empresa bancou ou
> auto didata
>
> Eles não podem esperar que você seja um tapa buracos,  empresa nova,  leva
> um tempo pra se ambientar e tomar conhecimento do meio ambiente que te
> cerca.  Cuidado com gerência,  eles geralmente no início apertam o cara pra
> vê se ele,  consegue lhe dá bem com pressão,  não bata de frente,  claro
> porém não fique acuado,  ele é gerente de negócios,  você é especialista em
> tecnologia,  mostre pra ele que és profissional,  ele se for um bom gerente
> irá entender,  que nenhum projeto profissional se faz ou tem um resultado
> ótimo ou bom,  se não houver planejamento e muito,  prevendo todos os
> possíveis cenários bons e ruins.
>
> Sobre suas skills,  a pergunta é na sua entrevista,  foi informado que
> precisaria ter essa skill???
>
> Se foi qual sua resposta.  Porque se te contraram achando que deveria ter
> essa skill e você confirmou que tinha.  Aí amigo se vira kkk,  agora se
> só depois de contratado eles,  vieram com esse papo e não tem verba, cabe
> uma pergunta como será o gerenciamento e manutenção do servidor na nuvem,
> inteiramente por sua conta
> Te aconselho a não,  tem que se pensa em em HA, redundância e backup.  Até
> porque atende várias filiais.  Imagina o serviço cai e a diretoria toda na
> suas costas?  E você não receber nada por um serviço que pelo que
> entendi é crítico,  então se eles não tem verba pra suporte,  como vão
> implantar algo sensível desse jeito na nuvem
>
> Dica: se a a empresa realmente tiver interesse no suporte da tecnologia
> proponha dividir os valores do curso de treinamento,  afinal de contas o
> conhecimento adquirido ninguém vai te tomar e você ainda economiza uma
> grana em tempos difíceis e aprende uma nova skill com reconhecimento do
> desenvolvedor dela.
>
> Estou no whats e fornecemos serviços na nuvem com suporte gerenciado ou
> não,  backup,  redundância e HA,  com datacenter aqui e internacional.  Me
> add
>
> 098988188989
> Rodrigo Maia
> Em 29/01/2016 08:44, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
> whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:
>
>> Bom dia, pessoal.
>> Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma batata
>> quente das mãos do gerente.
>> Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
>> interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
>> conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
>> centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
>> melhor com a Telecom.
>> Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
>> gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
>> as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.
>>
>> 1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na nuvem.
>> Ainda não foi decidido se será na Amazon AWS, no Azure da Microsoft ou no
>> Google Cloud. Alguém tem alguma dica?
>>
>>  2) Estou tentando instalar o MOR pelo script disponível no site da
>> Kolmisoft, ele vai até o final, mas gera inúmeros alertas e até erros. Sei
>> que eles tem suporte disponível, mas o mão de vaca do meu gerente diz que
>> não tem verba pra isso e me encarregou de instalar, uma vez que o cara que
>> saiu da empresa (e entrei no lugar dele) sabia fazer isso. É comum dar
>> esses erros mesmo? Alguma dica?
>>
>> Tentei resumir ao máximo. Me desculpem o email longo.
>>  Qualquer ajuda é muito bem vinda. Mal acabei de ser contratado e
>> sinto que já estou na corda bamba.
>>
>> ___
>> KHOMP: completa linha de placas externas FXO, FXS, GSM e E1
>> Media Gateways de 1 a 64 E1s para SIP com R2, ISDN e SS7
>> Intercomunicador e acesso remoto via rede IP e telefones IP
>> Conheça todo o portfólio em www.Khomp.com
>> ___
>> Para remover seu email desta lista, basta enviar um email em branco para

[AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Gmail - Whinston Rodrigues]

Bom dia, pessoal.
Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma batata
quente das mãos do gerente.
Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
melhor com a Telecom.
Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.

1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na nuvem. Ainda
não foi decidido se será na Amazon AWS, no Azure da Microsoft ou no Google
Cloud. Alguém tem alguma dica?

 2) Estou tentando instalar o MOR pelo script disponível no site da
Kolmisoft, ele vai até o final, mas gera inúmeros alertas e até erros. Sei
que eles tem suporte disponível, mas o mão de vaca do meu gerente diz que
não tem verba pra isso e me encarregou de instalar, uma vez que o cara que
saiu da empresa (e entrei no lugar dele) sabia fazer isso. É comum dar
esses erros mesmo? Alguma dica?

Tentei resumir ao máximo. Me desculpem o email longo.
 Qualquer ajuda é muito bem vinda. Mal acabei de ser contratado e sinto
que já estou na corda bamba.
___
KHOMP: completa linha de placas externas FXO, FXS, GSM e E1
Media Gateways de 1 a 64 E1s para SIP com R2, ISDN e SS7
Intercomunicador e acesso remoto via rede IP e telefones IP
Conheça todo o portfólio em www.Khomp.com
___
Para remover seu email desta lista, basta enviar um email em branco para 
asteriskbrasil-unsubscr...@listas.asteriskbrasil.org

Re: [AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Rodrigo Maia]

Todo projeto antes de ser e efetuado tem que ser feito o estudo de caso,
pros e contras. Outra coisa não é porque temos conhecimento em tecnologia
que somos obrigados a saber sobre tudo, costumo comparar tecnologia com
medicina,  você pega a base e se especializa em uma área,  "pena que não
somos valorizados como os medicos" rsrss.  Agora sobre esse job,  a outra
pessoa tinha o skill necessário porque? Fez o curso,  a empresa bancou ou
auto didata

Eles não podem esperar que você seja um tapa buracos,  empresa nova,  leva
um tempo pra se ambientar e tomar conhecimento do meio ambiente que te
cerca.  Cuidado com gerência,  eles geralmente no início apertam o cara pra
vê se ele,  consegue lhe dá bem com pressão,  não bata de frente,  claro
porém não fique acuado,  ele é gerente de negócios,  você é especialista em
tecnologia,  mostre pra ele que és profissional,  ele se for um bom gerente
irá entender,  que nenhum projeto profissional se faz ou tem um resultado
ótimo ou bom,  se não houver planejamento e muito,  prevendo todos os
possíveis cenários bons e ruins.

Sobre suas skills,  a pergunta é na sua entrevista,  foi informado que
precisaria ter essa skill???

Se foi qual sua resposta.  Porque se te contraram achando que deveria ter
essa skill e você confirmou que tinha.  Aí amigo se vira kkk,  agora se
só depois de contratado eles,  vieram com esse papo e não tem verba, cabe
uma pergunta como será o gerenciamento e manutenção do servidor na nuvem,
inteiramente por sua conta
Te aconselho a não,  tem que se pensa em em HA, redundância e backup.  Até
porque atende várias filiais.  Imagina o serviço cai e a diretoria toda na
suas costas?  E você não receber nada por um serviço que pelo que
entendi é crítico,  então se eles não tem verba pra suporte,  como vão
implantar algo sensível desse jeito na nuvem

Dica: se a a empresa realmente tiver interesse no suporte da tecnologia
proponha dividir os valores do curso de treinamento,  afinal de contas o
conhecimento adquirido ninguém vai te tomar e você ainda economiza uma
grana em tempos difíceis e aprende uma nova skill com reconhecimento do
desenvolvedor dela.

Estou no whats e fornecemos serviços na nuvem com suporte gerenciado ou
não,  backup,  redundância e HA,  com datacenter aqui e internacional.  Me
add

098988188989
Rodrigo Maia
Em 29/01/2016 08:44, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:

> Bom dia, pessoal.
> Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma batata
> quente das mãos do gerente.
> Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
> interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
> conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
> centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
> melhor com a Telecom.
> Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
> gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
> as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.
>
> 1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na nuvem. Ainda
> não foi decidido se será na Amazon AWS, no Azure da Microsoft ou no Google
> Cloud. Alguém tem alguma dica?
>
>  2) Estou tentando instalar o MOR pelo script disponível no site da
> Kolmisoft, ele vai até o final, mas gera inúmeros alertas e até erros. Sei
> que eles tem suporte disponível, mas o mão de vaca do meu gerente diz que
> não tem verba pra isso e me encarregou de instalar, uma vez que o cara que
> saiu da empresa (e entrei no lugar dele) sabia fazer isso. É comum dar
> esses erros mesmo? Alguma dica?
>
> Tentei resumir ao máximo. Me desculpem o email longo.
>  Qualquer ajuda é muito bem vinda. Mal acabei de ser contratado e
> sinto que já estou na corda bamba.
>
> ___
> KHOMP: completa linha de placas externas FXO, FXS, GSM e E1
> Media Gateways de 1 a 64 E1s para SIP com R2, ISDN e SS7
> Intercomunicador e acesso remoto via rede IP e telefones IP
> Conheça todo o portfólio em www.Khomp.com
> ___
> Para remover seu email desta lista, basta enviar um email em branco para
> asteriskbrasil-unsubscr...@listas.asteriskbrasil.org
>
___
KHOMP: completa linha de placas externas FXO, FXS, GSM e E1
Media Gateways de 1 a 64 E1s para SIP com R2, ISDN e SS7
Intercomunicador e acesso remoto via rede IP e telefones IP
Conheça todo o portfólio em www.Khomp.com
___
Para remover seu email desta lista, basta enviar um email em branco para 
asteriskbrasil-unsubscr...@listas.asteriskbrasil.org

Re: [AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Rodrigo Maia]

Ok. Boa sorte na conversa!

Agora isso já é um sinal amarelo, empresa  tende a valoriza o cara só
quando ele arruma algo melhor, talvez quantas vezes assim como você pediu
apoio e disseram que não tinham orçamento pra tal,  aí agora que o cara  tá
longe querem,  porque realmente precisam.

Já passei por isso também e ele fez foi certo,  sair do país e estudar
fora.
Em 29/01/2016 16:14, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:

>Valeu pelas palavras, Rodrigo.
>Vou entrar em contato contigo sim, porque tô vendo que jajá o RH vai me
> chamar pra uma conversa. Como ainda tô no período de experiência, já viu
> né...
>Eu sei lider com redes, cloud, AWS, asterisk, bilhetagem... Mas com MOR
> eu tinha muito pouco contato.
>O cara que eu substitui foi fazer intercâmbio na Austrália e ligou o
> foda-se pra empresa. Não atende mais nossas chamadas, Whatsapp, etc... Nem
> a empresa querendo pagar o serviço por fora, ele não quer mais. Eu cai de
> paraquedas, rs.
>Alias, aqui, eles cobram toda chamada, inclusive as internas, uma vez
> que isso gera custos de rede, link, etc. e é descontado do orçamento de
> cada departamento, filial, loja própria, etc.
>
> 2016-01-29 10:38 GMT-02:00 Rodrigo Maia :
>
>> Todo projeto antes de ser e efetuado tem que ser feito o estudo de caso,
>> pros e contras. Outra coisa não é porque temos conhecimento em tecnologia
>> que somos obrigados a saber sobre tudo, costumo comparar tecnologia com
>> medicina,  você pega a base e se especializa em uma área,  "pena que não
>> somos valorizados como os medicos" rsrss.  Agora sobre esse job,  a outra
>> pessoa tinha o skill necessário porque? Fez o curso,  a empresa bancou ou
>> auto didata
>>
>> Eles não podem esperar que você seja um tapa buracos,  empresa nova,
>> leva um tempo pra se ambientar e tomar conhecimento do meio ambiente que te
>> cerca.  Cuidado com gerência,  eles geralmente no início apertam o cara pra
>> vê se ele,  consegue lhe dá bem com pressão,  não bata de frente,  claro
>> porém não fique acuado,  ele é gerente de negócios,  você é especialista em
>> tecnologia,  mostre pra ele que és profissional,  ele se for um bom gerente
>> irá entender,  que nenhum projeto profissional se faz ou tem um resultado
>> ótimo ou bom,  se não houver planejamento e muito,  prevendo todos os
>> possíveis cenários bons e ruins.
>>
>> Sobre suas skills,  a pergunta é na sua entrevista,  foi informado que
>> precisaria ter essa skill???
>>
>> Se foi qual sua resposta.  Porque se te contraram achando que deveria ter
>> essa skill e você confirmou que tinha.  Aí amigo se vira kkk,  agora se
>> só depois de contratado eles,  vieram com esse papo e não tem verba, cabe
>> uma pergunta como será o gerenciamento e manutenção do servidor na nuvem,
>> inteiramente por sua conta
>> Te aconselho a não,  tem que se pensa em em HA, redundância e backup.
>> Até porque atende várias filiais.  Imagina o serviço cai e a diretoria toda
>> na suas costas?  E você não receber nada por um serviço que pelo que
>> entendi é crítico,  então se eles não tem verba pra suporte,  como vão
>> implantar algo sensível desse jeito na nuvem
>>
>> Dica: se a a empresa realmente tiver interesse no suporte da tecnologia
>> proponha dividir os valores do curso de treinamento,  afinal de contas o
>> conhecimento adquirido ninguém vai te tomar e você ainda economiza uma
>> grana em tempos difíceis e aprende uma nova skill com reconhecimento do
>> desenvolvedor dela.
>>
>> Estou no whats e fornecemos serviços na nuvem com suporte gerenciado ou
>> não,  backup,  redundância e HA,  com datacenter aqui e internacional.  Me
>> add
>>
>> 098988188989
>> Rodrigo Maia
>> Em 29/01/2016 08:44, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
>> whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:
>>
>>> Bom dia, pessoal.
>>> Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma
>>> batata quente das mãos do gerente.
>>> Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
>>> interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
>>> conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
>>> centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
>>> melhor com a Telecom.
>>> Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
>>> gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
>>> as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.
>>>
>>> 1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na nuvem.
>>> Ainda não foi decidido se será na Amazon AWS, no Azure da Microsoft ou no
>>> Google Cloud. Alguém tem alguma dica?
>>>
>>>  2) Estou tentando instalar o MOR pelo script disponível no site da
>>> Kolmisoft, ele vai até o final, mas gera inúmeros alertas e até erros. Sei
>>> que eles tem suporte disponível, mas o mão de vaca do meu gerente diz que
>>> não tem verba pra isso e me 

Re: [AsteriskBrasil] Migração de máquina física para nuvem

[Gmail - Whinston Rodrigues]

   Valeu pelas palavras, Rodrigo.
   Vou entrar em contato contigo sim, porque tô vendo que jajá o RH vai me
chamar pra uma conversa. Como ainda tô no período de experiência, já viu
né...
   Eu sei lider com redes, cloud, AWS, asterisk, bilhetagem... Mas com MOR
eu tinha muito pouco contato.
   O cara que eu substitui foi fazer intercâmbio na Austrália e ligou o
foda-se pra empresa. Não atende mais nossas chamadas, Whatsapp, etc... Nem
a empresa querendo pagar o serviço por fora, ele não quer mais. Eu cai de
paraquedas, rs.
   Alias, aqui, eles cobram toda chamada, inclusive as internas, uma vez
que isso gera custos de rede, link, etc. e é descontado do orçamento de
cada departamento, filial, loja própria, etc.

2016-01-29 10:38 GMT-02:00 Rodrigo Maia :

> Todo projeto antes de ser e efetuado tem que ser feito o estudo de caso,
> pros e contras. Outra coisa não é porque temos conhecimento em tecnologia
> que somos obrigados a saber sobre tudo, costumo comparar tecnologia com
> medicina,  você pega a base e se especializa em uma área,  "pena que não
> somos valorizados como os medicos" rsrss.  Agora sobre esse job,  a outra
> pessoa tinha o skill necessário porque? Fez o curso,  a empresa bancou ou
> auto didata
>
> Eles não podem esperar que você seja um tapa buracos,  empresa nova,  leva
> um tempo pra se ambientar e tomar conhecimento do meio ambiente que te
> cerca.  Cuidado com gerência,  eles geralmente no início apertam o cara pra
> vê se ele,  consegue lhe dá bem com pressão,  não bata de frente,  claro
> porém não fique acuado,  ele é gerente de negócios,  você é especialista em
> tecnologia,  mostre pra ele que és profissional,  ele se for um bom gerente
> irá entender,  que nenhum projeto profissional se faz ou tem um resultado
> ótimo ou bom,  se não houver planejamento e muito,  prevendo todos os
> possíveis cenários bons e ruins.
>
> Sobre suas skills,  a pergunta é na sua entrevista,  foi informado que
> precisaria ter essa skill???
>
> Se foi qual sua resposta.  Porque se te contraram achando que deveria ter
> essa skill e você confirmou que tinha.  Aí amigo se vira kkk,  agora se
> só depois de contratado eles,  vieram com esse papo e não tem verba, cabe
> uma pergunta como será o gerenciamento e manutenção do servidor na nuvem,
> inteiramente por sua conta
> Te aconselho a não,  tem que se pensa em em HA, redundância e backup.  Até
> porque atende várias filiais.  Imagina o serviço cai e a diretoria toda na
> suas costas?  E você não receber nada por um serviço que pelo que
> entendi é crítico,  então se eles não tem verba pra suporte,  como vão
> implantar algo sensível desse jeito na nuvem
>
> Dica: se a a empresa realmente tiver interesse no suporte da tecnologia
> proponha dividir os valores do curso de treinamento,  afinal de contas o
> conhecimento adquirido ninguém vai te tomar e você ainda economiza uma
> grana em tempos difíceis e aprende uma nova skill com reconhecimento do
> desenvolvedor dela.
>
> Estou no whats e fornecemos serviços na nuvem com suporte gerenciado ou
> não,  backup,  redundância e HA,  com datacenter aqui e internacional.  Me
> add
>
> 098988188989
> Rodrigo Maia
> Em 29/01/2016 08:44, "Gmail - Whinston Rodrigues" <
> whinstonsaurarodrig...@gmail.com> escreveu:
>
>> Bom dia, pessoal.
>> Comecei aqui na empresa nessa segunda (dia 25) e já peguei uma batata
>> quente das mãos do gerente.
>> Em 2011 a empresa comprou uma licença do MOR e colocou num servidor
>> interno da empresa. Todas as nossas filiais e lojas se conectam aqui
>> conosco, pra falar com custo zero entre os ramais da empresa e,
>> centralizando as chamadas por nossa E1, gerar um grande volume e negociar
>> melhor com a Telecom.
>> Cada filial e loja tem um orçamento para uso de telefonia e isso é
>> gerenciado pela bilhetagem do MOR. Todo começo de mês o setor de TI emite
>> as "faturas virtuais" pra cada filial/ loja e eles nos pagam.
>>
>> 1) Meu gerente agora quer colocar essa nossa estrutura na nuvem.
>> Ainda não foi decidido se será na Amazon AWS, no Azure da Microsoft ou no
>> Google Cloud. Alguém tem alguma dica?
>>
>>  2) Estou tentando instalar o MOR pelo script disponível no site da
>> Kolmisoft, ele vai até o final, mas gera inúmeros alertas e até erros. Sei
>> que eles tem suporte disponível, mas o mão de vaca do meu gerente diz que
>> não tem verba pra isso e me encarregou de instalar, uma vez que o cara que
>> saiu da empresa (e entrei no lugar dele) sabia fazer isso. É comum dar
>> esses erros mesmo? Alguma dica?
>>
>> Tentei resumir ao máximo. Me desculpem o email longo.
>>  Qualquer ajuda é muito bem vinda. Mal acabei de ser contratado e
>> sinto que já estou na corda bamba.
>>
>> ___
>> KHOMP: completa linha de placas externas FXO, FXS, GSM e E1
>> Media Gateways de 1 a 64 E1s para SIP com R2, ISDN e SS7
>> Intercomunicador e acesso remoto via rede IP e