"[EMAIL PROTECTED]" <[EMAIL PROTECTED]> wrote:

From: "[EMAIL PROTECTED]" <[EMAIL PROTECTED]>
Subject: Workshop: "Menyusun/Memperbaiki Struktur Gaji & Benefit Perusahaan"
Date: Wed, 29 Jun 2005 06:04:55 +0700


Berikut kami informasikan salah satu workshop Primadi Consultant yang akan 
diadakan pada tanggal 5-6 Juli 2005 :

Workshop
"Menyusun/Memperbaiki Struktur Gaji &
Benefit Perusahaan"

Date :
Selasa, 05-07-2005 09:00 s/d
Rabu, 06-07-2005 16:00

Venue :
Menara Peninsula Hotel 
Jl. Let. Jend. S. Parman
Jakarta, INA

Fee :
Rp 4.278.500,-

Gaji & Benefit Mencerminkan :

   Kemampuan perusahaan menarik calon Manajer yang potensial, baik yang sudah 
bekerja di perusahaan lain atau yang masih ada di Perguruan Tinggi. 
   Kemampuan mempertahankan Para Manajer, Eksekutif dan Tenaga-tenaga ahli yang 
ada. 
   Kekuatan untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan 
   Kemampuan menciptakan suasana kerja yang harmonis & tentram. 

Dasar penggajian yang adil dan berimbang :

   Mencerminkan keadilan yang diukur berdasarkan bobot pekerjaan 
   Efektif dalam pembiayaan 
   Berdaya saing di pasar kerja 
   Sesuai UU dan Peraturan pemerintah 

Membuat struktur gaji dan benefit :

   Jumlah tingkat jabatan yang diperlukan perusahaan 
   Job analysis 
   Job evaluation 
   Menyusun urutan jabatan dalam struktur kepangkatan 
   Maksimum dan minimum selisih tingkat yang berurutan 
   Membuat struktur gaji dan benefit 
   Mid point 
   Gaji minimum dan maksimum tiap tingkat 

Who Should Attend? :
Direktur keuangan, Manajer Administrasi, Direktur SDM, Manager Seksi Gaji.

Speaker : A.M. Sugeng Utomo, SE., PhD.
Lahir pada tanggal 15 November 1945, pada saat ini memimpin PRIMADI CONSULTANT 
yang bergerak di bidang pendidikan Sumber Daya Manusia yaitu bidang yang sudah 
ditekuni selama 30 tahun di berbagai Perusahaan besar.
Peraih Anugrah International Professional Award dari International Achievement 
Foundation yang berpusat di Jerman ini menekuni dan menguasai bidang SDM 
khususnya Compensation/Benefit, Performance Appraisal, sejak beliau bekerja di 
PT Balfour Beatty Sakti Indonesia sebagai manajer SDM selama 11 tahun.
Saat ini beliau menjabat sebagai Penasihat Asosiasi Pengusaha Indonesia DPC 
Jakarta Pusat.

Outline:
Day 1 :

   Acquaintance 
   The subject and the purpose of this training + Kepmenaker No. 49 / men / IV 
/2004. 
   The Philosophy of salary, wage and reward 
   The Strategy of implementing salary, wage and reward system 
   Some cases in companies 
   The role of the employees and the employers to improve company performance 
   Understanding salary survey function 
   Weighing the organization factors 
   Exercise 1 
   Presentation 
   The wrong and the right procedure of evaluation 
   Exercise 2 
   Presentation 

Day 2 :

   Simulation 
   Presentation 
   Equity theory 
   Job description 
   Developing salary structure 
   Structure organization 
   Constructing salary granding/pay structure and the benefit 
   Links up with salary granding 
   How to apply the " Rupiah" structure 
   Performance appraisal as part of salary pay practice 
   Examination 
   Questions and answers 

Untuk mendaftar seminar/training Click here to Register 
atau melalui "SMS" 0816 113 8013. 

Untuk informasi lebih lengkap, mohon hubungi Sdri. Atiek
T. (021) 7179 3759 ; F. (021) 719 9552 atau e mail ke [EMAIL PROTECTED]





__________________________________________________
Do You Yahoo!?
Tired of spam?  Yahoo! Mail has the best spam protection around 
http://mail.yahoo.com 

[Non-text portions of this message have been removed]



***************************************************************************
Berdikusi dg Santun & Elegan, dg Semangat Persahabatan. Menuju Indonesia yg 
Lebih Baik, in Commonality & Shared Destiny. www.ppi-india.org
***************************************************************************
__________________________________________________________________________
Mohon Perhatian:

1. Harap tdk. memposting/reply yg menyinggung SARA (kecuali sbg otokritik)
2. Pesan yg akan direply harap dihapus, kecuali yg akan dikomentari.
3. Lihat arsip sebelumnya, www.ppi-india.da.ru; 
4. Satu email perhari: [EMAIL PROTECTED]
5. No-email/web only: [EMAIL PROTECTED]
6. kembali menerima email: [EMAIL PROTECTED]
 
Yahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
    http://groups.yahoo.com/group/ppiindia/

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
    [EMAIL PROTECTED]

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
    http://docs.yahoo.com/info/terms/
 


Kirim email ke