Job Fair in China ..... SCARY !
e-mail ini bisa "mengingatkan & memotivasi" rekan-rekan kerja (dan anggota
keluarganya, terutama anak-anak mereka).. Untuk lebih giat lagi bekerja,
belajar & berupaya meningkatkan "kompetensi" diri dalam segala bidang,
namun tentu saja harus disertai dengan peningkatan moral, ahlak dan budi
pekerti yang dilandasi pemahaman nilai-nilai budaya, adat-istiadat dan
terutama nilai-nilai religi yang kuat, bayangkan jika mereka (orang-orang
berpendidikan & tamatan perguruan tinggi itu) ke Indonesia (era
perdagangan bebas): akan membanjiri pasar, dengan "kemampuan" yang
lebih,..paling tidak mereka telah menguasai dengan fasih bahasa
mandarin-baik aktif maupun pasif =>sekarang semakin banyak perusahaan di
Indonesia yang mensyaratkan kemampuan ini dalam merekrut karyawan, belum
lagi kemampuan Bahasa Inggris mereka....sehingga tak mengherankan jika
mereka ternyata lebih dapat menduduki posisi "nyaman" di sini dibandingkan
putra-putri kita....
We are lucky to talk about "career" , they are only able to look for
jobs.....
This is what happens when Jobstreet is not available. Be happy that you
have a job now. This is scary …
China produces more than a million graduates a year and has more than a
million genius. Singapore produces around 5,000 graduates a year. If 10 -
20% of China graduates (not counting those from India ) cannot find jobs
at homes and 1 - 2% heading to Singapore a year. It will flood the market
easily. This will happen when their markets are saturated in times to
come. English proficiency is improving by leaps and abounds in these
countries
(Embedded image moved to file: pic14146.jpg)798fef.jpg
(Embedded image moved to file: pic00690.jpg)798ffe.jpg
(Embedded image moved to file: pic07949.jpg)79900e.jpg
(Embedded image moved to file: pic12843.jpg)79901e.jpg
