Obrigadu Emanuel pelas sugestões...mas o CLiente quer que seja feita desta forma: NO cadastro de Funcionários, implementamos uma senha pra ele e com essa senha, toda vez que ele for começar o expediente, ele coloca a senha dele e o sistema registra o PONTO. E o Cliente tbm pediu para que Determinávamos no Sistema, até uma certa hora para que todos possasm registrar sua entrada.Caso contrário, só ele(Com a Senha dele de Supervisor) conseguiria fazer o Registro e quando desse a hora do Final do Expediente, o Sistema ficasse Liberado para fazer o Registro da saída de cada FUncionário. E Quanto a Questão dos funcionários "Esquecerem" de resgitrarem suas entradas e suas saídas, o CAMPO na base de Dados, não receberá nenhum valor...Assim será mais fácil controlar Os Horários de cada Funcionário...Pelo menos é assim que ele pensa...Agora fazercálculo referente a horas trabalhadas...Ainda não foi pensado nisso, e mesmo assim, ainda não estou preparado a trabalhar com cálculos das Horas e dias trabalhados...Não sei se vou conseguir...Mas tentarei se o cliente Necessitar...Mas agradeço muito pelas sugestões...
OBS.: Os registros no início serão por senha até os crachás com Códigos de Barras Chegarem, quando chegar, passará a funcionar não por senmha e sim por código de barra dos cartões...Aí sim que o Bicho vai pegar pra min...Mas valeu...GOstei da sua ajuda... --- Em delphi-br@yahoogrupos.com.br, Coutinho - Yahoo <emanuelcouti...@...> escreveu > > Rafael > > Eu entendi que vc permite que o funcionário saia do trabalho após as 18 > horas... > Não seria mais interessante vc permitir que ele registre sua saída a > qualquer momento? > Para isso, ao registrar o ponto, o sistema deveria ler o último > lançamento de registro daquela matrícula e automaticamente definir qual > o tipo de lançamento que estaria sendo feito naquele momento. > O problema é que o funcionário pode ter esquecido de registrar no dia > anterior a saída e ter a entrada bloqueada no dia seguinte, ou esquecer > de bater a entrada, e querer registrar a saída. > Isso é trabalhoso para o usuário (funcionário) mas facilita no final na > composição dos cálculos de horas. > Veja, > Situação 1. > Funcionário entrou, bateu ponto e saíu sem registrar saída > No dia seguinte, o sistema alerta que ele não pode dar entrada, pois não > registrou saída do dia anterior e manda ele procurar o supervisor... Aí > entra a rotina de acerto feita com senha especial. Problema resolvido e > cálculo de horas trabalhadas perfeito no fim das contas sem pendências. > > Situação 2 > Funcionário esqueceu de bater ponto na entrada, ao sair o sistema > verifica que ele não pode registrar saída sem entrada. Manda o dito cujo > procurar o supervisor. Aí entra a rotina de acerto feita com senha > especial. Problema resolvido e cálculo de horas trabalhadas perfeito no > fim das contas sem pendências. > > Situação 3 > Funcionário bateu ponto na entrada hoje, saiu sem bater o ponto, > pensadamente, não bateu ponto de entrada no dia seguinte, e tentou > bater o ponto na saída, O sistema verifica a quantidade de horas entre > entrada e saída, ealerta para que chame o supervisor, sem permitir que > registre o ponto... Aí entra a rotina de acerto feita com senha > especial. Problema resolvido e cálculo de horas trabalhadas perfeito no > fim das contas sem pendências. > > Agora... > A comparação de horas, no meu ver, deve sempre ser feita no formato > numérico, ou TDateTime... Não transforme em texto. Compare hora maior > com hora menor para extrair diferença de tempo entre elas... > transformando tudo em minutos... é mais negócio... Ou compare as duas > para saber se uma é maior que a outra. > As datas são na realidade números que a parte inteira representam os > dias, e a decimal a fração dos dias... assim, comparar números de mesmo > formato, fica bem mais simples... > > Espero ter ajudado! > > Sds > > __________________________________ > Emanuel Coutinho > Salvador-Ba-Brasil >