Carlos, discutir contigo não vale.
 
Você faz questão de não entender.
 
Você é "café-com leite". Captou?
 
----- Original Message -----
From: ccarloss
Sent: Friday, April 14, 2006 7:54 PM
Subject: Re: [gl-L] O Covil dos ladrões: A Camara Federal.

Então você viu muito poucas demissões.
 
Carlos Antônio.
 
 
 
----- Original Message -----
Sent: Friday, April 14, 2006 5:36 AM
Subject: Re: [gl-L] O Covil dos ladrões: A Camara Federal.

Só uma coisa: mandar alguém embora por justa causa só com batom ou dolar na
cueca. Já vi casos de empregados que fizeram merda causando prejuízo para a
empresa e foram demitidos ganhando tudo o que tinham direito.


----- Original Message -----
From: "Rubens" <[EMAIL PROTECTED]>
To: <[email protected]>
Sent: Thursday, April 13, 2006 6:27 PM
Subject: RE: [gl-L] O Covil dos ladrões: A Camara Federal.


...
 CA| Façamos uma permuta. Cite os exemplos, e eu não
   | quero apenas dois, quero o conjunto da obra, em
   | que a maioria dos empregados levam vantagem sobre
   | os patrões.

 RA| Vou citar 6, o TRIPLO do que pedimos a voce
   | e voce é incapaz de nos dar, está bom?
   | - 13. Salario  (o sujeito trabalha 11 meses
   |   e recebe 13).

 CA| 13° Salário é uma gratificação de fim de ano.
   | O nome pegou. Apenas isso.

     Vamos nos ater ao que interessa, por favor.
     E' um item da legislacao onde TODOS os
     empregados ganham e o patrao perde.


 RA| - Ferias de 30 dias.

 CA| 30 dias de férias - Deveriam ser 45. O patrão
   | tira quantos quer e na época em que quer sem
   | escalonamento.

     Novamente: vamos nos ater ao que interessa.
     E' um item da legislacao onde TODOS os
     empregados ganham e o patrao perde (pois
     paga para quem nao está trabalhando).

     Com o detalhe que o Brasil é um dos poucos
     países do mundo que dá tantos dias de ferias
     aos seus trabalhadores (o sujeito trabalha
     apenas um ano na empresa e JA tem direito a
     30 dias).  Nos EUA, voce tem direito a apenas
     UMA SEMANA de ferias em seu primeiro ano de
     casa.


 RA| - Adicional de 30% no salario quando tira ferias
   |   (nao trabalha e ainda ganha 30% a mais).

 CA| Adicional de 30% quando tira férias - Sempre
   | compensados posteriormente ao empregador.

     ???
     Seja como for, é mais um item da legislacao
     onde TODOS os empregados ganham e o patrao
     perde.


 RA| - Vale-Transporte.

 CA| Vale-transporte - Falácia de governos assis-
   | tencialistas que não deveria existir. O em-
   | pregado deveria ganhar o suficiente para não
   | necessitar disso. Coisa que não acontece.

     Concordo totalmente com voce, mas o fato é
     que é um item da legislacao onde a maioria
     dos empregados ganham e o patrao perde.



 RA| - Pagamento em dobro das horas extras (no minimo
   |   sao 60% a mais).

 CA| Não é em dobro não.´A não ser que seja em
   | horário noturno. E isso quando o patrão paga.

     Isso eu disse, no minimo sao 60% a mais.
     Nao interessa se o patrao X paga ou nao
     paga, o que interessa é que NA LEGISLACAO
     (voce citou explicitamente a legislacao)
     este é mais um item onde a maioria dos
     empregados ganham e o patrao perde.


 RA| - Multa de 50% no valor do FGTS quando demitido.

 CA| Só se a demissão não for por justa causa.
   | Esta existindo o empregado perde o direito..

     Tambem era so o que faltava, né?  O sujeito
     cometer falta grave PROVADA, ser demitido
     por causa disso e a ainda levar uma graninha
     extra no bolso...

     Como 99% das demissoes sao SEM justa-causa,
     temos que esse é mais um item onde quase
     todos os empregados ganham e os patroes
     perdem.


     Agora CADE OS SEUS 2 ITENS, FANFARRAO?


                           [ ] Rubens













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