Gimana kalo gini:
Si An mengundurkan diri dari KPPN percontohan kemudian permohonan pindah
mengikuti suami ke Kanwil ditempat Ag bertugas.
Bagaimana Menurut Pak Hari?
----- Pesan Asli ----
Dari: iqbal muhammad <[EMAIL PROTECTED]>
Kepada: [email protected]
Terkirim: Senin, 6 Agustus, 2007 8:17:32
Topik: Re: [Perbendaharaan List]buat Mas Iqbal Muhammad Minta Info ttg KPPN
Percontohan,
Terima kasih banyak Pak, atas tanggapannya. .
Tapi sedikit saja saya menambah ilustrasi saya yang lalu..
Bahwa Ag, An dan Jr adalah satu angkatan selesai kuliah dan satu angkatan
penempatan awal sekitar bulan Januari 2007 lalu, jadi tentunya masa kerja
mereka untuk program mutasi adalah sama.. (jadi mungkin alasan pengecualian
yang Bapak kemukakan gak sesuai dengan kasus ini)
Mungkin yang jadi pertanyaan, mengapa justru An dan Jr yang digabung dalam satu
KPPN Percontohan sedang Ag yang merupakan suami An justru dipisah..?
Tapi memang Bapak sudah menjawab, bahwa setahu Bapak, tidak ada kebijakan yang
sengaja memisahkan suami-istri pada KPPN Percontohan.
Ma'af Pak, mungkin Bapak punya saran untuk membantu saudara-saudara saya Ag dan
An..
Dan apakah menurut Bapak keinginan mereka untuk ngumpul satu kantor bisa
disetujui pusat?
Terima kasih banyak atas tanggapan Bapak, senang sekali rasanya punya pimpinan
seperti Bapak.. (ma'af, bukan memuji supaya Bapak memberi tanggapan lagi..,
saya hanya merasa tersanjung bisa komunikasi dua arah dengan seorang pejabat,
pimpinan, yang pasti sudah sangat super sibuk...)
NB: Buat saudaraku Ag dan An, ma'af kalau saya lancang dan menanyakan kepada
Pak Hari mengenai masalah ini... habis penasaran juga sih pengen tau...
hihihi...
Hari Ribowo <hari_ribowo@ yahoo.com> wrote:
Mas Iqbal,
jawaban nya kira kira begini.
ada peserta rekrutmen yang status nya lulus, ada yang status cadangan.
semula saya memperkirakan KPPN Percontohan di satu propinsi, akan diisi oleh
peserta yang lulus maupun yang cadangan yang berasal dari KPPN terdekat.. (KPPN
dimana dia mendaftar ikut test)..
contoh dari tegal.. dari pekalongan .. dari surakarta semula saya perkirakan
mereka semua akan masuk ke KPPN II semarang..
perkiraan saya tersebut didasarkan pada keterangan bahwa akibat mutasi dari
Rekrutment ini akan dicarikan solusi yang termurah (biaya minimalis).
Ternyata memang demikian lah adanya Perkiraan saya itu betul.. Tidak pandang
bulu, apakah seseorang lulus langsung atau cadangan semua nya akan di tempatkan
di tempat terdekat dari KPPN tempat dia ikut test.. KECUALI (nah ada
pengecualian)
Diantara para peserta rekrutmen itu ada yang sudah 3 tahun di tempat yang
lama (yang sudah masuk program di mutasikan)
misalnya si A dalam rencana mutasi itu tadinya hendak di pindahkan dari
Tegal ke Mamuju, maka sekaligus di penempatan itu di pindahkan ke KPPN
Percontohan yang terdekat dengan Mamuju. Misalnya lagi Si B rencana semula
hendak dipindahkan dari Pekalongan ke Maumere.. maka dalam mutasi KPPN
Percontohan ini di pindahkan ke Kupang..
Kalau seperti yang Mas Iqbal sebutkan bahwa ada suami istri (Ag dan An) yang
semula berada disatu KPPN, ternyata suami nya pindah ke kota B.. sedangkan si
Istri pindah ke kota M. lalu Mas Iqbal menanyakan apakah ada kebijakan
tersendiri untuk suami istri yang lulus rekrutmen? Jujur saja, saya kurang tau
jawabannya..
Tapi setau saya, tidak ada kebijakan yang mengatur bahwa suami istri yang
keduanya lulus rekrutmen harus ditempatkan di KPPN Percontohan yang berbeda..
..
demikian dulu dari saya mas Iqbal..
Recent Activity
38
New Members
3
New Files
Visit Your Group
SPONSORED LINKS
Arizona regional mls
Regional truck driving jobs
Yahoo!
Mail
Next gen email?
Try the all-new
Yahoo! Mail Beta.
Y! Messenger
Instant hello
Chat in real-time
with your friends.
Yoga Resources
on Yahoo! Groups
Take the stress
out of your life.
.
# begitu dekat, tapi tak terjangkau #
# begitu nyata, tapi tak terlihat mata #
# begitu rindu aku #
------------ --------- --------- ---
Choose the right car based on your needs. Check out Yahoo! Autos new Car
Finder tool.
[Non-text portions of this message have been removed]
<!--
#ygrp-mlmsg {font-size:13px;font-family:arial, helvetica, clean, sans-serif;}
#ygrp-mlmsg table {font-size:inherit;font:100%;}
#ygrp-mlmsg select, input, textarea {font:99% arial, helvetica, clean,
sans-serif;}
#ygrp-mlmsg pre, code {font:115% monospace;}
#ygrp-mlmsg * {line-height:1.22em;}
#ygrp-text{
font-family:Georgia;
}
#ygrp-text p{
margin:0 0 1em 0;}
#ygrp-tpmsgs{
font-family:Arial;
clear:both;}
#ygrp-vitnav{
padding-top:10px;font-family:Verdana;font-size:77%;margin:0;}
#ygrp-vitnav a{
padding:0 1px;}
#ygrp-actbar{
clear:both;margin:25px 0;white-space:nowrap;color:#666;text-align:right;}
#ygrp-actbar .left{
float:left;white-space:nowrap;}
.bld{font-weight:bold;}
#ygrp-grft{
font-family:Verdana;font-size:77%;padding:15px 0;}
#ygrp-ft{
font-family:verdana;font-size:77%;border-top:1px solid #666;
padding:5px 0;
}
#ygrp-mlmsg #logo{
padding-bottom:10px;}
#ygrp-vital{
background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;padding:2px 0 8px 8px;}
#ygrp-vital #vithd{
font-size:77%;font-family:Verdana;font-weight:bold;color:#333;text-transform:uppercase;}
#ygrp-vital ul{
padding:0;margin:2px 0;}
#ygrp-vital ul li{
list-style-type:none;clear:both;border:1px solid #e0ecee;
}
#ygrp-vital ul li .ct{
font-weight:bold;color:#ff7900;float:right;width:2em;text-align:right;padding-right:.5em;}
#ygrp-vital ul li .cat{
font-weight:bold;}
#ygrp-vital a {
text-decoration:none;}
#ygrp-vital a:hover{
text-decoration:underline;}
#ygrp-sponsor #hd{
color:#999;font-size:77%;}
#ygrp-sponsor #ov{
padding:6px 13px;background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;}
#ygrp-sponsor #ov ul{
padding:0 0 0 8px;margin:0;}
#ygrp-sponsor #ov li{
list-style-type:square;padding:6px 0;font-size:77%;}
#ygrp-sponsor #ov li a{
text-decoration:none;font-size:130%;}
#ygrp-sponsor #nc {
background-color:#eee;margin-bottom:20px;padding:0 8px;}
#ygrp-sponsor .ad{
padding:8px 0;}
#ygrp-sponsor .ad #hd1{
font-family:Arial;font-weight:bold;color:#628c2a;font-size:100%;line-height:122%;}
#ygrp-sponsor .ad a{
text-decoration:none;}
#ygrp-sponsor .ad a:hover{
text-decoration:underline;}
#ygrp-sponsor .ad p{
margin:0;}
o {font-size:0;}
.MsoNormal {
margin:0 0 0 0;}
#ygrp-text tt{
font-size:120%;}
blockquote{margin:0 0 0 4px;}
.replbq {margin:4;}
-->
________________________________________________________
Bergabunglah dengan orang-orang yang berwawasan, di di bidang Anda! Kunjungi
Yahoo! Answers saat ini juga di http://id.answers.yahoo.com/
[Non-text portions of this message have been removed]
