Mas DJOKO BREWOK LEBAT BANGET apa ngak pernah ngikut ngantri minyak tanah....
Saya menitiskan air mata liat rakyat indonesia sekarang ini begitu sooooeeeelit 
mendapatkan Minyak Tanah (MT) sehubungan konversi MT ke Gas... Susah ya kasian 
lho rakyat kita, padahal biaya sosialisasinya pasti dinikmati oleh para 
panitia, narasumber (yang jelas2 bukan rakyat miskin yang ngantri MT)... 
Paradoks.. Harga  Sosialisasi dengan  harga antrian lebih besar  yang menikmati 
sosialisasinya... Inget proyek JPS ..  katanya  untuk  rakyat miskin tapi  
penikmat sejati dana JPS bukan rakyat miskin.. tapi pejabat2  lah... dari 
honornya..monitoringnya  dll... Sedih negeri ini kok kaya gini ya.... Rakyat 
jadi objekan... Kita memang bangsa yang tukang ngobyek mencari kesempatan dalam 
kesempitan... Tujuannya bagus hasil memble.... Mau bagaimana bisa STOP atau 
Lawan lah wong udah dari Sononya begitu, Ayo pejabat belajar ngikut ngantre MT 
dong, rasakan aja bagaimana pegelnya ngantri....   

----- Pesan Asli ----
Dari: Djoko Brewok Lebat Banget <[EMAIL PROTECTED]>
Kepada: [email protected]
Terkirim: Rabu, 22 Agustus, 2007 8:11:38
Topik: Re: Semoga kita salah dengar....Re: Hal: [Perbendaharaan List] STOP 
AMPLOP SEKARANG JUGA...!!!









  


    
            Mas Antonz, kalo kita bicara solusi.....

Pasti yang muncul adalah hegemoni.... ..(bukan su'udzon lho!)

Penegakan disiplin sebagai solusi selama ini selalu berasal dari Hegemoni alias 

Hubungan antara Dominasi dan Sub Ordinat!!!

Jadi Jika sebuah pelanggaran untuk kepentingan Atasan kita, seringkali hukuman 
di'eliminir' alias hilang. Apalagi pelanggaran itu yg melakukan adalah Bos2 
kita sendiri....

Nah, saya hanya ingin menyarankan : LAWAN! Bukan sekedar STOP (untuk diri kita 
sendiri)! Memang bagus, STOP bagi semua....

Minimal kita tidak meladeni keinginan Bos2 yang hanya ingin mencari muka pada 
atasannya, dst.

Misal, kalo anda bendahara diminta menyisihkan DANA TAKTIS, ya gak usah 
diladeni. Ada Kakanwil datang, gak usah di BAYARI HOTELNYA (biar bayar 
sendiri), diladeni apa adanya saja seperti teman2 kita lainnya. Ada pejabat 
datang, tak usah lah dikasih cindera mata berlebihan!! ! Toh, teman kita datang 
ya cuman kita ajak makan, gak lebih. Gitu lho mas. BUkan gak ada solusi (malah 
terkesan SHOCK TERAPI)!!! 

Khan udah aku ceritakan di 'Reply-an" ku sebelum ini....betapa perjuangan untuk 
ini sudah kami lakukan sejak awal 90-an...dst.

Eh, aku udah sholat lho. Air wudhuku sudah membasuh ilerku....dan semua debu 
kemunafikan. ...insya Allah.

Idfa'....(Pertahank an!!!)

Wa jahiduu fillahi Haqqa Jihaadihi... .........



antonz porntonz <treasurontz@ yahoo.com> wrote:                                 
 jadi harusnya gmn dong??klo iwan fals aja cuma bisa nyanyi gak mau jadi 
presiden, klo mas brewok aja akhirnya cuma bisa ngirim messages and ketawa,  
yang sebelumnya gak pernah  posting  mutusin apa dong demi kemajuan eksistensi 
DJPBN pd umumnya?? 

 mas ilernya beneran keluar?nempel di jenggot tuh..shalat dulu gih biar gak 
kebawa nafsu...:D

 febrian 'prontz' anggaran 2004

 

 Djoko Brewok Lebat Banget <brewokbanget@ yahoo.com> wrote:                     
             Heheheheheehe. ..

  

  Semoga kita salah dengar atau lihat mas Zaki Zaidan.....

  Kalo Benar yang ikut2 an tanda tangan menyetujui pembelian kapal keruk tadi 
adalah salah satu pejabat di DJPB, so Pasti sang pejabat itu sudah dapat Grade 
besar lho......

  Udah dapat 'tips' besar...dapat TKPKN besar lagi....

  Trus, setiap hari kita yang pelaksana dan mantan korpel ini di 'suguhi' 
ancaman "Penegakan Disiplin"!!! Ancaman hukuman, dst.......

  Sementara para pejabatnya tetap DISELIPIN... .

  ck...ck...ck. ..ck..sluurrp. ..(sampe keluar ilerk

 

     

                       



------------ --------- --------- ---

Yahoo! oneSearch: Finally,  mobile search that gives answers, not web links. 



[Non-text portions of this message have been removed]





    
  

    
    




<!--

#ygrp-mlmsg {font-size:13px;font-family:arial, helvetica, clean, sans-serif;}
#ygrp-mlmsg table {font-size:inherit;font:100%;}
#ygrp-mlmsg select, input, textarea {font:99% arial, helvetica, clean, 
sans-serif;}
#ygrp-mlmsg pre, code {font:115% monospace;}
#ygrp-mlmsg * {line-height:1.22em;}
#ygrp-text{
font-family:Georgia;
}
#ygrp-text p{
margin:0 0 1em 0;}
#ygrp-tpmsgs{
font-family:Arial;
clear:both;}
#ygrp-vitnav{
padding-top:10px;font-family:Verdana;font-size:77%;margin:0;}
#ygrp-vitnav a{
padding:0 1px;}
#ygrp-actbar{
clear:both;margin:25px 0;white-space:nowrap;color:#666;text-align:right;}
#ygrp-actbar .left{
float:left;white-space:nowrap;}
.bld{font-weight:bold;}
#ygrp-grft{
font-family:Verdana;font-size:77%;padding:15px 0;}
#ygrp-ft{
font-family:verdana;font-size:77%;border-top:1px solid #666;
padding:5px 0;
}
#ygrp-mlmsg #logo{
padding-bottom:10px;}

#ygrp-vital{
background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;padding:2px 0 8px 8px;}
#ygrp-vital #vithd{
font-size:77%;font-family:Verdana;font-weight:bold;color:#333;text-transform:uppercase;}
#ygrp-vital ul{
padding:0;margin:2px 0;}
#ygrp-vital ul li{
list-style-type:none;clear:both;border:1px solid #e0ecee;
}
#ygrp-vital ul li .ct{
font-weight:bold;color:#ff7900;float:right;width:2em;text-align:right;padding-right:.5em;}
#ygrp-vital ul li .cat{
font-weight:bold;}
#ygrp-vital a {
text-decoration:none;}

#ygrp-vital a:hover{
text-decoration:underline;}

#ygrp-sponsor #hd{
color:#999;font-size:77%;}
#ygrp-sponsor #ov{
padding:6px 13px;background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;}
#ygrp-sponsor #ov ul{
padding:0 0 0 8px;margin:0;}
#ygrp-sponsor #ov li{
list-style-type:square;padding:6px 0;font-size:77%;}
#ygrp-sponsor #ov li a{
text-decoration:none;font-size:130%;}
#ygrp-sponsor #nc {
background-color:#eee;margin-bottom:20px;padding:0 8px;}
#ygrp-sponsor .ad{
padding:8px 0;}
#ygrp-sponsor .ad #hd1{
font-family:Arial;font-weight:bold;color:#628c2a;font-size:100%;line-height:122%;}
#ygrp-sponsor .ad a{
text-decoration:none;}
#ygrp-sponsor .ad a:hover{
text-decoration:underline;}
#ygrp-sponsor .ad p{
margin:0;}
o {font-size:0;}
.MsoNormal {
margin:0 0 0 0;}
#ygrp-text tt{
font-size:120%;}
blockquote{margin:0 0 0 4px;}
.replbq {margin:4;}
-->








      
________________________________________________________ 
Kunjungi halaman depan Yahoo! Indonesia yang baru! 
http://id.yahoo.com/

[Non-text portions of this message have been removed]

Kirim email ke