Há uns 10 anos atrás, em outra empresa, eu entrevistava candidatos a
desenvolvedor.
A gerente do RH combinou comigo: Se você gostar do candidato, pergunte a
pretensão salarial; se não aprovar, apenas encerre a entrevista e deixe
comigo.
A cada entrevista ela me dizia quanto a empresa tinha para a
Em 22 de agosto de 2013 14:33, Guimarães Faria Corcete DUTRA, Leandro
l...@dutras.org escreveu:
Lembrando também que os diagramas servem basicamente para comunicação
com gerentes, clientes, novos desenvolvedores… para programadores
experientes, DBAs, para o trabalho do dia‐a‐dia acabam sendo
Le 2013-A-24 14h21, Alexsander Rosa a écrit :
Enfim, a minha dica é a mesma do Dutra: sempre peça um valor de topo.
Na verdade, minha dica é perguntar primeiro o quanto oferecem… somente
se o cargo interessar muito dar a pretensão primeiro, e nesse caso sim,
pedir o topo para ver se cola.
Le 2013-A-24 14h26, Alexsander Rosa a écrit :
Em 22 de agosto de 2013 14:33, Guimarães Faria Corcete DUTRA, Leandro
l...@dutras.org mailto:l...@dutras.org escreveu:
Lembrando também que os diagramas servem basicamente para comunicação
com gerentes, clientes, novos desenvolvedores… para
Em uma instalação da versão 8.4 Windows, como faço para instalar o contrib
para large-objects?
--
Mello Júnior
41.3252-3555
___
pgbr-geral mailing list
pgbr-geral@listas.postgresql.org.br
Em 24/08/13, José Mello Júniorjose.mello.jun...@gmail.com escreveu:
Em uma instalação da versão 8.4 Windows, como faço para instalar o contrib
para large-objects?
Veja no manual:
http://www.postgresql.org/docs/8.4/interactive/contrib.html
e
Em 24 de agosto de 2013 15:40, Leandro Guimarães Faria Corce DUTRA
l...@dutras.org escreveu:
Le 2013-A-24 14h26, Alexsander Rosa a écrit :
(corte)
Obrigado por traduzir num parágrafo exatamente o que eu penso.
A voz da experiência! Quando a gente é novo, quer tudo gráfico… depois, vê
que
On Saturday, August 24, 2013, Alexsander Rosa wrote:
Há uns 10 anos atrás, em outra empresa, eu entrevistava candidatos a
desenvolvedor.
A gerente do RH combinou comigo: Se você gostar do candidato, pergunte a
pretensão salarial; se não aprovar, apenas encerre a entrevista e deixe
comigo.
A
Mensagem original
Assunto:[Ubuntu-BR] Migração na CEF (OFF TOPIC)
Data: Sat, 24 Aug 2013 14:00:14 -0300
De: Deyson Thome deysonth...@gmail.com
Responder a: Lista de discussão da Comunidade Ubuntu Brasil
ubuntu...@lists.ubuntu.com
Para: Lista de discussão do
Em 24 de agosto de 2013 19:23, Roberto Mello roberto.me...@gmail.comescreveu:
On Saturday, August 24, 2013, Alexsander Rosa wrote:
Há uns 10 anos atrás, em outra empresa, eu entrevistava candidatos a
desenvolvedor.
A gerente do RH combinou comigo: Se você gostar do candidato, pergunte a
2013/8/24 Edson - Lista edson...@gmail.com
Data: Sat, 24 Aug 2013 14:00:14 -0300, Deyson Thome deysonth...@gmail.com
Para: Lista de discussão do LoCoTeam Brasileiro ubuntu...@lists.ubuntu.com
Pessoal fiz uma petição, peço que leiam e casoconcordem que assinem e
divulguem, ok ?
2013/8/24 Roberto Mello roberto.me...@gmail.com:
Houve vezes em que eu estava muito interessado em contratar o candidato,
deposita entrevista, perguntava se ele tinha pretensão salarial, e - eu ja
sabendo o meu teto - aguardava a resposta. Geralmente o candidato jogava uma
pretensão baixa, com
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