quanto a questão de não usar o NOTES para passar os informes, recentemente enviei uma nota sobre a reunião que nosso diretor Sergio Rosa fez aqui na Lapa RJO....Emiti na nota minha opinião sobre a pessoa do diretor....Até achei que exagerei um pouco, fiquei preocupada com minha nota, porque na minha lista consta algumas pessoas que são hoje gerente ....inclusive o meu chefe recebeu...será que corro risco de demissão ???
From: Martinho iacillo <[EMAIL PROTECTED]> Reply-To: [email protected] To: serpro yahoo <[email protected]> Subject: En: RE: [serpro] GREVE SEM NEGOCIAÇÃO NÃO É SOLUÇÃO. Date: Thu, 18 May 2006 13:50:15 +0000 (GMT)
Marly,
O que tentei colocar é que a negociação depende da nossa mobilização, se o SERPRO não apresentou nada de novo, e a nossa mobilização é crescente então não faz sentido apresentar contra-proposta logo na segunda mesa, o calendário de lutas vai dar tempo para mobilizarmos e avaliarmos, assim como é tempo suficiente para que a empresa busque algo melhor. A contra-proposta apresentada aqui para o grupo deve ser analisada e se for considerada boa, devemos te-la como alternativa. Já repassaram para a FENADADOS ? Acho importante repassar para federação e não só para os sindicatos e OLT's, assim quando acontecer o comando nacional a idéia não seria novidade para ninguém.
Martinho
Marli Ramos Alves dos Santos <[EMAIL PROTECTED]> escreveu:
Para: [email protected] De: "Marli Ramos Alves dos Santos" <[EMAIL PROTECTED]> Data: Thu, 18 May 2006 13:26:19 +0000 Assunto: RE: [serpro] GREVE SEM NEGOCIAÇÃO NÃO É SO LUÇÃO.
Martinho,
acho válido a proposta do Wesley. Afinal é esse o período: negociação!...Como a empresa está endurecendo ( diz que não, mas sabemos que endureceram)....Devemos então nós oferecermos uma nova proposta. Vamos aproveitar a assembléia do dia 23/05 e consultar a base....Não devemos ter sentimento de divisão e aproveitar que a base está mobilizado por completo. já basta nossa divisão física.....que dificulta muito e além do mais o tal pacto federativo...Devemos levar a proposta sim a base para que seja discutida
A luta continua
From: "Wesley Cabral" <[EMAIL PROTECTED]> Reply-To: [email protected] To: [email protected] Subject: [serpro] GREVE SEM NEGOCIAÇÃO NÃO É SOLUÇÃO. Date: Thu, 18 May 2006 10:18:15 -0300
Martinho,
A questão de pedir muito, é como a empresa conseguirá pagar?
Ano passado o Dieese apresentou o cálculo mostrando que a empresa suportava repassar um aumento de 15%. E este ano vamos enfrentar uma mobilização com 98% sem respaudo nenhum?
Será que de um ano para outro a empresa conseguirá dar os 98%? NÃO. E esta será a maior arma da empresa para nos enfraquecer. Sei que estes números são inventados mas mesmo assim não existe uma varinha mágica para mudar esta situação instantaneamente. É uma luta para uns 4 anos, por isto a minha contraproposta pede o reconhecimento e o pagamento de 1/4 neste ano. Quem sabe até dividindo 1/8 por semestre.
Uma coisa é a empresa reconhecer a perda e outra, conseguir pagar. Por isto temos que fazer uma contraproposta URGENTE sob a pena de perdermos este momento tão singular na história do SERPRO.
Quem está revoltado já parou na primeira mobilização, podemos conseguir mais alguns e até perder alguns pela falta de participação da maioria. Por isto este não é o momento para falarmos de greve e sim de falarmos em negociação e construirmos a mobilização. Falar em Greve sem conhecer a base é pedir para não ganharmos nada.
Informatas são lógicos e não embarcam em canoa furada. VAMOS NEGOCIAR !!!
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