A Justiça pelo visto concorda com você... afinal não é motivo para demissão o sujeito ser pego depois de tomar 3 cervejas no posto de serviço (e sendo um vigilante)
http://www.farolbr.com/exibe12.asp?id=4274 E segundo uma sentença dada pela decisão da 4ª turma do Tribunal do Trabalho de São Paulo, "o cochilo eventual de um vigilante como coisa normal, que não pode ser motivo para justa causa" O cidadão em questão era vigilante noturno. On Fri, 14 Apr 2006 19:54:22 -0300 "ccarloss" <[EMAIL PROTECTED]> wrote: c> Então você viu muito poucas demissões. c> c> Carlos Antônio. c> c> c> c> ----- Original Message ----- c> From: <mailto:[EMAIL PROTECTED]>Paulo Lopes - UOL c> To: [email protected] c> Sent: Friday, April 14, 2006 5:36 AM c> Subject: Re: [gl-L] O Covil dos ladrões: A Camara Federal. c> c> c> c> Só uma coisa: mandar alguém embora por justa causa só com batom ou dolar na c> cueca. Já vi casos de empregados que fizeram merda causando prejuízo para a c> empresa e foram demitidos ganhando tudo o que tinham direito. c> c> c> ----- Original Message ----- c> From: "Rubens" <[EMAIL PROTECTED]> c> To: <[email protected]> c> Sent: Thursday, April 13, 2006 6:27 PM c> Subject: RE: [gl-L] O Covil dos ladrões: A Camara Federal. c> c> c> ... c> CA| Façamos uma permuta. Cite os exemplos, e eu não c> | quero apenas dois, quero o conjunto da obra, em c> | que a maioria dos empregados levam vantagem sobre c> | os patrões. c> c> RA| Vou citar 6, o TRIPLO do que pedimos a voce c> | e voce é incapaz de nos dar, está bom? c> | - 13. Salario (o sujeito trabalha 11 meses c> | e recebe 13). c> c> CA| 13° Salário é uma gratificação de fim de ano. c> | O nome pegou. Apenas isso. c> c> Vamos nos ater ao que interessa, por favor. c> E' um item da legislacao onde TODOS os c> empregados ganham e o patrao perde. c> c> c> RA| - Ferias de 30 dias. c> c> CA| 30 dias de férias - Deveriam ser 45. O patrão c> | tira quantos quer e na época em que quer sem c> | escalonamento. c> c> Novamente: vamos nos ater ao que interessa. c> E' um item da legislacao onde TODOS os c> empregados ganham e o patrao perde (pois c> paga para quem nao está trabalhando). c> c> Com o detalhe que o Brasil é um dos poucos c> países do mundo que dá tantos dias de ferias c> aos seus trabalhadores (o sujeito trabalha c> apenas um ano na empresa e JA tem direito a c> 30 dias). Nos EUA, voce tem direito a apenas c> UMA SEMANA de ferias em seu primeiro ano de c> casa. c> c> c> RA| - Adicional de 30% no salario quando tira ferias c> | (nao trabalha e ainda ganha 30% a mais). c> c> CA| Adicional de 30% quando tira férias - Sempre c> | compensados posteriormente ao empregador. c> c> ??? c> Seja como for, é mais um item da legislacao c> onde TODOS os empregados ganham e o patrao c> perde. c> c> c> RA| - Vale-Transporte. c> c> CA| Vale-transporte - Falácia de governos assis- c> | tencialistas que não deveria existir. O em- c> | pregado deveria ganhar o suficiente para não c> | necessitar disso. Coisa que não acontece. c> c> Concordo totalmente com voce, mas o fato é c> que é um item da legislacao onde a maioria c> dos empregados ganham e o patrao perde. c> c> c> c> RA| - Pagamento em dobro das horas extras (no minimo c> | sao 60% a mais). c> c> CA| Não é em dobro não.´A não ser que seja em c> | horário noturno. E isso quando o patrão paga. c> c> Isso eu disse, no minimo sao 60% a mais. c> Nao interessa se o patrao X paga ou nao c> paga, o que interessa é que NA LEGISLACAO c> (voce citou explicitamente a legislacao) c> este é mais um item onde a maioria dos c> empregados ganham e o patrao perde. c> c> c> RA| - Multa de 50% no valor do FGTS quando demitido. c> c> CA| Só se a demissão não for por justa causa. c> | Esta existindo o empregado perde o direito.. c> c> Tambem era so o que faltava, né? O sujeito c> cometer falta grave PROVADA, ser demitido c> por causa disso e a ainda levar uma graninha c> extra no bolso... c> c> Como 99% das demissoes sao SEM justa-causa, c> temos que esse é mais um item onde quase c> todos os empregados ganham e os patroes c> perdem. c> c> c> Agora CADE OS SEUS 2 ITENS, FANFARRAO? c> c> c> [ ] Rubens c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> . c> c> c> c> --- c> c> Não leve nada pro lado pessoal. Apenas divirta-se. c> c> Comentários: <http://www.yahoogroups.com/group/goldenlist-L/messages>www.yahoogroups.com/group/goldenlist-L/messages c> c> Newsletter: <http://www.yahoogroups.com/group/goldenlist/messages>www.yahoogroups.com/group/goldenlist/messages c> c> Yahoo! Groups Links c> c> c> c> c> c> c> c> c> c> --- c> c> Não leve nada pro lado pessoal. Apenas divirta-se. c> c> Comentários: <http://www.yahoogroups.com/group/goldenlist-L/messages>www.yahoogroups.com/group/goldenlist-L/messages c> c> Newsletter: <http://www.yahoogroups.com/group/goldenlist/messages>www.yahoogroups.com/group/goldenlist/messages c> c> Yahoo! Groups Links c> c> c> c> c> c> c> c> --- c> c> Não leve nada pro lado pessoal. Apenas divirta-se. c> c> Comentários: www.yahoogroups.com/group/goldenlist-L/messages c> c> Newsletter: www.yahoogroups.com/group/goldenlist/messages c> c> c> c> c> ------------------------------------------------------------ c> YAHOO! 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