Ricardo L. A. Banffy wrote: > Política compensatória não resolve o problema. Pior que isso - esconde o > problema e, por isso, torna-o ainda mais difícil de resolver.
Muito pelo contrário. Não criar eventos para tratar gênero e tecnologia e ensinar aos outros sobre isso, não compartilhar experiências com os outros homens e mulheres que, como você, parecem que não entendem nada da questão, e principalmente, não criar políticas compensatórias para corrigir os erros do passado ao invés de fingir que nunca erramos como sociedade. Isso sim é ignorar o problema. > Preconceito se resolve com educação e eu tenho um enorme respeito por > todos aqueles que, com o próprio esforço, conseguiram fazer esse > trabalho. Mas eu volto a dizer - preconceito não é um problema que se > resolve de cima pra baixo. Há um bom número de guerras civis que começam > assim. Pelo jeito não é resolvível com educacão somente, e suas mensagens parecem me deixar bem claro isso. Outro ponto que eu queria compartilhar que para mim pode explicar um pouco da imensa diferenca entre participacão de homens e mulheres em Software Livre, que é ainda pior que no mundo proprietário. O homem, em sua criacão, vê a tecnologia desde cedo como uma diversão. Ele aprende que é muito divertido brincar com um videogame, brinquedos eletronicos, e tardiamente computadores. A mulher, salvo as excessões como eu, Fabs e outras, aprendem tecnologia como uma profissão, nas universidades. E infelizmente o mundo das universidades é o mundo do software proprietário. Isso muda a relacão entre homens e tecnologia e mulheres e tecnologia. Por isso, dar a oportunidade de compensacão financeira no trabalho por uma causa política como é o Software Livre, funciona como maneira de aproximar estas pessoas do movimento. Um exemplo claro que isso funciona (não vou dizer que eu concordo ou não), é a política de contratacão da FSF nos Estados Unidos. Eles não contratam pessoas da comunidade. Eles somente contratam pessoas que não sabem o que é Software Livre. Vendo exemplos como Janet Casey, John Sullivan e David Turner, eu acredito que a escolha não foi de toda burra, porque nos presenteou estes talentos que hoje lutam pela liberdade e não abrem mais mão dela. Mesmo que deixem a FSF como emprego em algum momento, como já aconteceu com Janet e vai acontecer com David no final do ano. Muitas pessoas, muitas mulheres, não sabem o que é o Software Livre. E compensá-los por um pequeno período de tempo por seu trabalho pode nos trazer muito mais benefícios como retorno deste investimento. E obviamente, dizer que programas como o da GNOME (não é do Google), que esfregam na cara de todos nós que temos problemas de inclusão de gênero na nossa área, estão ignorando o problema de gênero é no mínimo contraditório. Fernanda _______________________________________________ PSL-Brasil mailing list PSL-Brasil@listas.softwarelivre.org http://listas.softwarelivre.org/mailman/listinfo/psl-brasil Regras da lista: http://twiki.softwarelivre.org/bin/view/PSLBrasil/RegrasDaListaPSLBrasil
