CONCORDO EM 110% COM TUDO QUE O ANDERSON DISSE. OU MELHOR, FAÇO AS DELE AS MINHAS PRÓPRIAS PALAVRAS. FALOU E DISSE. -----Mensagem original----- De: [email protected] [mailto:[EMAIL PROTECTED] Em nome de [- Anderson -] Enviada em: Tuesday, August 30, 2005 4:59 PM Para: [email protected] Assunto: Re: Re: [SERPRO] Para tudo existe uma explicação O que adianta ganhar 3X mais do que no Serpro se:
1) Em alguns anos (varia né) você equipara esse salário. 2) Abre mão da sua sanidade mental para poder preencher os requisitos financeiros de seus chefes inescrupulosos. E isso inclui sábado e domingo. 3) Você não tem tantas oportunidades de crescimento e/ou aprendizado. 4) Você não tem segurança para fazer seus planos a longo prazo, pois ninguém é insubstituível. Vocês querem o que? ganhar R$ 50.000,00 por mês e não ter tempo nem de gastar, ou ganhar R$ 10.000,00 e ter tranquilidade pro resto da vida? Pra mim de agora em diante eu só tento concurso público. Parem um pouco só de pensar em "salário". Se vcs se arrependerem ou não, não é culpa do Serpro. o Serpro não promete mais do que dá. Até nas apresentações e palestras vários falam a mesmíssima coisa: o salário não é o melhor, mas as pessoas, o ambiente, o conhecimento, são os melhores no Serpro. Anderson Franklin Joffly Lima <[EMAIL PROTECTED]> escreveu: Cara, se for 3X mais como CLT, sugiro que vc pense bem, se for como pessoa juridica ou cooperativa, aí é diferente. Em 30/08/05, Dickson Araújo<[EMAIL PROTECTED]> escreveu: > André, estou na mesma situação que vc. Passei no concurso do serpro e fui chamado para uma empresa para ganhar 3x mais . Fiquei numa tremenda dúvida, mas vou optar pelo serpro. Tomara que não nos arrependamos. > > Sds, > Dickson Araújo. > ----- Original Message ----- > From: Andre Luiz > To: [email protected] > Sent: Tuesday, August 30, 2005 2:17 AM > Subject: [Norton AntiSpam] Re: [SERPRO] Para tudo existe uma explicaç > > > Olá Franklin, > > Desculpe se as minhas colocações não foram bem claras. São só receios... Apenas receios... > > Ao contrário do que pareceu, eu não desisti do cargo. Afinal, eu já sabia do salário mesmo antes de prestar o concurso e aceitei a situação no momento em que entreguei a documentação. Abro mão dos 10 anos de carreira, de um salário 3x maior, por uma garantia de futuro (coisa que não tenho no trabalho atual)... Espero não estar dando um passo errado. É uma escolha de longo prazo, eu sei... Mas tenho esperanças. > > Valeu pelo aviso do Yahoo. O documento mencionado no e-mail anterior está na pasta de arquivos. Peço a gentileza que o leia. Senti, no documento, que havia um certo tom de insatisfação do funcionalismo e isso também me preocupou. Pois até agora, só tinha lido flores... > > Gosto de acompanhar DE PERTO o que está acontecendo, principalmente agora. Exatamente para saber onde estarei pisando e assim tentar antecipar o futuro. Por isso me informo. Foi assim que fiquei sabendo da estória do qüinqüênio e afirmo que ainda não foi descartado. > > Quanto aos concursos, sinceramente, não acredito que o SERPRO tenha tanta gente assim para se aposentar e que estes concursos são só para preencher a lacuna provocada pelas aposentadorias. Por isso, não descarto a possibilidade deles estarem se preparando para a tal Medida Provisória... Veremos em breve. Só espero estar errado e que não precise lamentar. > > André > > > Franklin Joffly Lima <[EMAIL PROTECTED]> escreveu: > Olá a todos, bom, com relação aos concursos, eles são urgente, não para > inchar o Serpro, mas para repor as aposentadorias dos proximos 5 anos, > realmente haverá um novo concurso em 2006 e outro em 2007 , não tenho > informação sobre 2008. > Quanto a extinção do anuênio, isso foi recusado pelo sindicato, se for para > o dissídio coletivo(decisão judicial), não sei como é que fica. > Há uma orientação de greve geral para o dia 05 segundo o site do Sindicato, > pessoalmente, estou entrando agora e não vou aderir. > Não entendi muito bem suas colocações, o serpro atua em diversos projetos, a > parte da receita é apenas mais um "case". > Assim como vc, várias pessoas aqui no Rio desistiram de entrar, pois quem já > está no mercado fatura bem mais, estimo que no mínimo, com um pouco de > experiência, o mercado pague R$1000,00 a mais, realmente é uma decisão que > vc tem que pensar. > O yahoo não permite envio de arquivos em anexo, coloque no files do grupo. > Novamente, a rotatividade no Serpro é alta, não é todo profissional bem > qualificado que com um salário de R$1880,00, recebe uma proposta de R$ 3.500,00 > ou mais e resiste, muita gente pede demissão, e o pessoal mais antigo que > tem uma remuneração melhor, acumulada ao longo do dos anos, está se > aposentando. > O Serpro é uma empresa estratégica que dá lucro, segundo informações do RH > nunca atrasou salário, não entendo suas colocações, vc poderia ser mais > claro? > > > Em 29/08/05, Andre Luiz <[EMAIL PROTECTED]> escreveu: > > > > > > oi ALL, > > > > > > > > Acabei de entrar no grupo e já li todos os e-mails. Acho que muitos neste > > grupo são recém formado e este será o seu primeiro emprego. Mas mesmo assim > > quero trocar umas informações, para quem sabe me acalmar. > > > > > > > > Semana passada escutei da moça do RH que o SERPRO estaria realizando > > concursos em 2006, 2007 e 2008... Na verdade, fiquei com aquilo martelando > > na cabeça neste final de semana. Há anos não fazem concursos, por que agora > > tantos? Não seria só para repor o quadro funcional que já está se > > aposentando ou desfalcado... > > > > > > > > Para piorar, fiquei mais preocupado com algumas reportagens que li neste > > findi. Além de informações que obtive de amigas. > > > > > > > > Tenho amigas que trabalham na DATAPREV e elas estão super preocupadas com > > a MP258. Elas chamam esta MP de Receitão, pois irá realizar a junção da > > Receita da Fazenda com a Receita da Previdência. Primeiramente irão juntar > > os bancos de dados. > > > > > > > > Por isso é que eles estão abrindo todos estes concursos, para realizar > > esta junção. Na verdade, acredito que esta MP decreta o fim da DATAPREV. Ao > > invés deles aproveitarem o quadro funcional já existente na DATAPREV, é mais > > barato contratar gente nova com um salário baixo do que manter salários > > antigos é mais alto. Agora, se eles fizerem isso hoje com a DATAPREV nada > > impede de fazer o mesmo com o SERPRO depois. > > > > > > > > Por outro lado também sou contribuinte. Alguns parlamentares acham errado > > isso porque o dinheiro da Previdência a priori é para o social e é dos > > contribuintes, e o dinheiro arrecadado com os impostos, ou seja, arrecadado > > pelo SERPRO tem outros destinos, se juntarem tudo vão acabar querendo, por > > exemplo, pagar a dívida externa com o dinheiro do contribuinte. E amanhã > > quando eu for me aposentar, cadê a grana para me pagar? Sumiu e não foi por > > roubo na Previdência ou falha do SERPRO, foi por incompetência do governo > > que precisa tirar mais do trabalhador para pagar as dívidas do país, isso > > porque no bolso deles ninguém mexe!! > > > > > > > > A minha preocupação não é com o hoje, é com o amanhã, ninguém tem > > compromisso algum com os empregados, e como nós vamos fazer para honrarmos > > nossas contas? Vejam a minha posição, estou trocando dez anos de carreira > > por uma "estabilidade" questionável? Hoje eles estão inchando o SERPRO, mas > > e amanhã? Imagina anos de trabalho jogados fora, onde vão aceitar todo esse > > povo? Estaremos velhos e fora do mercado, vocês acham que depois desse tempo > > todo alguém vai nos aceitar de volta? > > > > > > > > Vejam o documento que extrai no site do SINDPD do Rio e anexei neste > > e-mail. São duas páginas do jornal do sindicato. De um lado (pág 4), a > > matéria fala sobre a campanha salarial da DATAPREV que já foi aprovada em > > 11,47% (com medo da MP, eles acharam melhor aceitar o que foi oferecido). Do > > outro lado (pág 5), a matéria fala sobre a campanha do SERPRO. > > > > > > > > Por favor, peço a todos que leiam o documento com atenção. Pois frases > > como: insensibilidade da empresa em relação aos que contribuem diretamente > > para o engrandecimento do SERPRO, postura intransigente do SERPRO, o SERPRO > > sempre procura discriminar trabalhadores e PRINCIPALMENTE, em relação á > > proposição da EMPRESA de implementar, neste ACT, o pagamento do qüinqüênio > > para trabalhadores contratados a partir de 30/04/2005, mantendo o anuênio > > para os contratados anteriormente, muito me preocuparam. Quer dizer que > > aquela estória de anuênio de 1% não será válido para a gente? > > > > > > > > Pessoal, posso estar errado... Por isso, se alguém tiver alguma informação > > ou algum conhecido no SERPRO, por favor questione e poste aqui alguma > > novidade, alguma esperança, alguma certeza... > > > > > > > > > > > > Desde já grato, > > > > > > > > André > > > > > > > > > > > > > > > > > > __________________________________________________ > > Converse com seus amigos em tempo real com o Yahoo! Messenger > > http://br.download.yahoo.com/messenger/ > > > > [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] > > > > > > > > Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. > > Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". > > Links do Yahoo! Grupos > > > > > > > > > > > > > > > > > > > [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] > > > > Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. > Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". > > > Yahoo! Grupos, um serviço oferecido por:PUBLICIDADE > var lrec_target="_blank";var lrec_URL=new Array();lrec_URL[1]="http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fsub978/M=365837.70007 07.7924794.2369893/D=brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125377147/A=29507 50/R=0/id=flashurl/SIG=10tift5qr/*http://br.movies.yahoo.com/ <http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fsub978/M=365837.7000707.7924794.2369893/D =brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125377147/A=2950750/R=0/id=flashurl/S IG=10tift5qr/*http:/br.movies.yahoo.com/> ";var lrec_flashfile="http://br.i1.yimg.com/br.yimg.com/i/br/ads6/0829_lrec_ci nema_calendario.swf?clickTAG=javascript:LRECopenWindow(1)";var lrec_altURL="http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fsub978/M=365837.7000707.79247 94.2369893/D=brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125377147/A=2950750/R=1/i d=altimg/SIG=10tift5qr/*http://br.movies.yahoo.com/ <http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fsub978/M=365837.7000707.7924794.2369893/D =brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125377147/A=2950750/R=1/id=altimg/SIG =10tift5qr/*http:/br.movies.yahoo.com/> ";var lrec_altimg="http://br.i1.yimg.com/br.yimg.com/i/br/ads6/0829_lrec_cinem a_calendario.gif";var lrec_width=300;var lrec_height=250; > > --------------------------------- > Links do Yahoo! Grupos > > Para visitar o site do seu grupo na web, acesse: > http://br.groups.yahoo.com/group/serpro2005/ > > Para sair deste grupo, envie um e-mail para: > [EMAIL PROTECTED] > > O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos Termos do Serviço do Yahoo!. > > > > > --------------------------------- > Yahoo! Acesso Grátis: Internet rápida e grátis. Instale o discador agora! > > [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] > > > > Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. > Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". > > > Yahoo! Grupos, um serviço oferecido por: > PUBLICIDADE > > > > > ------------------------------------------------------------------------ ------ > Links do Yahoo! Grupos > > a.. Para visitar o site do seu grupo na web, acesse: > http://br.groups.yahoo.com/group/serpro2005/ > > b.. Para sair deste grupo, envie um e-mail para: > [EMAIL PROTECTED] > > c.. O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos Termos do Serviço do Yahoo!. > > > > [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] > > > > Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. > Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". > Links do Yahoo! Grupos > > > > > > > > Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". Yahoo! Grupos, um serviço oferecido por:PUBLICIDADE var lrec_target="_blank";var lrec_URL=new Array();lrec_URL[1]="http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fdgq4lk/M=365837.70007 07.7924794.2369893/D=brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125437794/A=29507 50/R=0/id=flashurl/SIG=10tift5qr/*http://br.movies.yahoo.com/ <http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fdgq4lk/M=365837.7000707.7924794.2369893/D =brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125437794/A=2950750/R=0/id=flashurl/S IG=10tift5qr/*http:/br.movies.yahoo.com/> ";var lrec_flashfile="http://br.i1.yimg.com/br.yimg.com/i/br/ads6/0829_lrec_ci nema_calendario.swf?clickTAG=javascript:LRECopenWindow(1)";var lrec_altURL="http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fdgq4lk/M=365837.7000707.79247 94.2369893/D=brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125437794/A=2950750/R=1/i d=altimg/SIG=10tift5qr/*http://br.movies.yahoo.com/ <http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fdgq4lk/M=365837.7000707.7924794.2369893/D =brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125437794/A=2950750/R=1/id=altimg/SIG =10tift5qr/*http:/br.movies.yahoo.com/> ";var lrec_altimg="http://br.i1.yimg.com/br.yimg.com/i/br/ads6/0829_lrec_cinem a_calendario.gif";var lrec_width=300;var lrec_height=250; --------------------------------- Links do Yahoo! Grupos Para visitar o site do seu grupo na web, acesse: http://br.groups.yahoo.com/group/serpro2005/ Para sair deste grupo, envie um e-mail para: [EMAIL PROTECTED] O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos Termos do Serviço do Yahoo!. Anderson Pereira __________________________________________________ Converse com seus amigos em tempo real com o Yahoo! Messenger http://br.download.yahoo.com/messenger/ [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". Yahoo! Grupos, um serviço oferecido por: PUBLICIDADE <http://br.rd.yahoo.com/SIG=12fia1ism/M=365837.7000707.7924794.2369893/D =brclubs/S=2137423583:HM/Y=BR/EXP=1125439128/A=2950750/R=2/id=noscript/S IG=10tift5qr/*http:/br.movies.yahoo.com/> <http://br.i1.yimg.com/br.yimg.com/i/br/ads6/0829_lrec_cinema_calendario .gif> _____ Links do Yahoo! Grupos * Para visitar o site do seu grupo na web, acesse: http://br.groups.yahoo.com/group/serpro2005/ * Para sair deste grupo, envie um e-mail para: [EMAIL PROTECTED] <mailto:[EMAIL PROTECTED]> * O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos Termos do Serviço <http://br.yahoo.com/info/utos.html> do Yahoo!. [As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas] Arquivos anexos nos e-mails serão deletados. Para mandar arquivos entre no site do grupo e no menu "Arquivos". Links do Yahoo! Grupos <*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse: http://br.groups.yahoo.com/group/serpro2005/ <*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para: [EMAIL PROTECTED] <*> O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos: http://br.yahoo.com/info/utos.html
