Outro exemplo disso é a minha empresa, grande parte dos estagiários não sabem criar uma classe, e estão quase formados...
Estou saindo da empresa e não conseguem encontrar alguém para me substituir, o único curso que fiz foi de Visual Basic a mais de 6 anos... Acho que não basta ir pra faculdade e se formar (alguns nem vão e mesmo assim se formam) é preciso ter gosto pelo que faz... On 26/03/2008, Luis Carlos Quinhone <[EMAIL PROTECTED]> wrote: > > > Vou dar minha opnião, pq já tinha lido sobre isso há um tempo atrás, bom, > eu > não sou formado, mas trabalho com programação e designer há 20 anos, sou > um > excelente profissional, média de 99,9% de serviços aprovados de primeira, > não podereri mais excercer minha função? > Sito novo exemplo, conheço dois caras, um é meu sobrinho e outro trabalhou > comigo já, ambos formados em Ciência da Computação, e não sabem criar uma > se > quer uma classe. Eu te pergunto esses poderam me substituir? > A idéia é válida, desde que fosse aplicada por um país que sabe aplicar as > leis, o que teremos é uma pilha de estágiário ganhando 500,00 por mês > acupando o espaço de grandes profissionais que já estão estabelecidos no > mercado. > Conheço um grande profisional, inclusive participante de várias lista, > grande colaborador nessas listas, reconhecido internacionalmente e não é > formado, não vou dizer o nome pq não me cabe esse direito. > > Mas por mim pode vir essa lei, eu mato no peito e me garanto. > hehehehehehe. > > Att > > Quinhone > > > > > > --~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~ Você recebeu esta mensagem porque está inscrito na lista "flexdev" Para enviar uma mensagem, envie um e-mail para flexdev@googlegroups.com Para sair da lista, envie um email em branco para [EMAIL PROTECTED] Mais opções estão disponíveis em http://groups.google.com/group/flexdev -~----------~----~----~----~------~----~------~--~---
