On Fri, 26 Mar 2021, Marco wrote:
Hallo zusammen,
Jetzt frage ich mich: welche Prioritaeten hat die FSFE, wenn sich sich
mit Personalangelegenheiten in Partnerorganisationen beschaeftigt?
Zuerst einmal ein Danke an die Personen die das Statement auf der FSFE
Seite gepostet haben. Ich finde es wichtig, dass wir als progressive
Bewegung Stellung nehmen und unsere Werte auch gegenüber unseren
Partnerorganisationen betonen und ihnen aufzeigen wenn sie sich fehl
verhalten. Es ist vollkommen richtig uns dort einzumischen und ihnen
klarzumachen, dass wir so ein Verhalten nicht gutheißen.
Wer ist "wir" und wer legt fest, was "unsere Werte" sind?
Wer mit dem Finger auf andere zeigt, zeigt mit drei Fingern auf sich
selbst. Gab es denn über diese Stellungnahme vorher eine Diskussion unter
denjenigen, in deren Namen da gesprochen wird?
Hier ist ein offener Brief, welcher den Rücktritt von RMS fordert und
das Problem an der ganzen Sache erklärt. Den könnt ihr auf Github
unterschreiben indem ihr einen Pull Request macht.
https://rms-open-letter.github.io/
Das ergibt schon eher Sinn. Da können alle diejenigen unterschreiben, die
unterschreiben wollen und wer nicht, der nicht._______________________________________________
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FSFE-de@lists.fsfe.org
https://lists.fsfe.org/mailman/listinfo/fsfe-de
Diese Mailingliste wird durch den Verhaltenskodex der FSFE abgedeckt.
Alle Teilnehmer werden gebeten, sich gegenseitig vorbildlich zu
behandeln: https://fsfe.org/about/codeofconduct
