On 26.10.2010 11:37, Thomas Drillich wrote:
Aus jenem Grunde habe ich Ilias meine Sicht, wenn ich noch gestresster
GF wäre, mitgeteilt.
Es gibt auch Unternehmen die noch in Ausbildung investieren. Selbst wenn
Donald Knuth höchst persönlich ein Praktikum absolvieren würde glaube
ich nicht dass er in 14 Tagen dem Unternehmen wirklich helfen könnte.
Auch für ihn müsste das Unternehmen gestresste Mitarbeiter abstellen.
Damit entstehen erhebliche Kosten die ein Praktikant, selbst Knuth,
nicht wieder erwirtschaften kann.
Ich bin schon gespannt ab wann Firmen wieder ein Lehrgeld einführen.
Glücklicherweise sieht es im Moment für Auszubildende laut Spiegel [1]
gar nicht so schlecht aus und IT-Firmen klagen derzeit scheinbar über
"Fachkräftemangel" [2]. Warum wohl?
Gruß
Bernhard
1 http://www.spiegel.de/wirtschaft/soziales/0,1518,710230,00.html
2
http://www.zdnet.de/news/wirtschaft_unternehmen_business_studie_trotz_finanzkrise_herrscht_it_fachkraeftemangel_story-39001020-39199917-1.htm
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