VAART-bericht van: Eric van Dam <[email protected]>
Goedemorgen Anton, vaart,
Ga jij nou niet voorbij aan het feit dat de markt zich schikt naar de
goedkoopste, en dat hier juist de kracht van het gezinsbedrijf zijn
waarde vind? Werken met personeel betekend meer vaste kosten en een
hogere mate van wens naar zekerheid aan de inkomstenkant (maar blijven
varen dus). Of kostenspreiding door schaalgrootte van je bedrijf
(rederijvorm waarmee je de nieuwe schepen door de oude kan betalen)
In de huidige situatie en tegenwoordige technieken zal de grootste
uitdaging liggen denk ik in het organiseren naar de wens van de klant
samen met het traditionele familiebedrijf. Een meer flexibele
ondernemingsvorm ga je niet krijgen denk ik.
ICT is een ondergewaardeerd klantje in de binnenvaartsector, hier liggen
mijn inziens grote kansen voor de te ontwikkelen pools, mits deze kans
samen met de deelnemers opgepakt word. Het indelen van schepen in
samenwerking met de deelnemende ondernemingen/gezinsbedrijven op basis
van vooraf aangegeven beschikbaarheid lijkt mij een interessante gedachte.
Uiteindelijk maak je volgens mij een flexibele organisatie/pool door
duidelijkheid naar elkaar toe.
Simpel gekoppeld naar de praktijk zie ik het als volgt:
De disponent/bevrachter hoeft dan niet meer de helft van zijn tijd te
besteden om aan te horen dat er iemand naar de tandarts hoeft en hij
daarom een lostermijn niet kan halen.
Kansen liggen in het doorbreken van de niet transparante werkwijze van
vandaag, dan wek je weer vertrouwen naar elkaar toe is mijn gedachte
hier achter.
Mvg,
Eric van Dam
Op 24-9-2013 8:28, [email protected] schreef:
VAART-bericht van: <[email protected]>
Ook een verkeerde keuze blijft een keuze. Oppakken en doorgaan en nieuwe
kansen zoeken.
Voor de binnenvaart in het algemeen: niet blijven zitten in het verleden
maar doorgaan naar de toekomst.
We hebben nieuwe schepen, een nieuwe manier van leven en nieuwe techniek.
Van aan boord leven naar gedeeltelijk aan boord, van boegschroef naar
hekschroef of o foil, van geen personeel naar wel personeel.
Van gezinsbedrijf naar onderneming. We runnen nog teveel de onderneming als
een gezinsbedrijf.
Zie de kansen van de techniek
---anton
* Het adres voor reacties en nieuwe berichten: [email protected]
* Afmelden op: [email protected] met tekst: unsubscribe VAART-L
