Maka dari itu, setiap orang bisa jadi tipe yang pertama ataupun yang kedua baik itu pekerja maupun pemilik modal. Tergantung motivasinya.
Tapi saya kok ragu dengan dapat terhapusnya kecurangan hanya dengan mengandalkan kultur bisnis thok. Soalnya yang disebut sebagai mencari untung sebesar-besarnya dengan pengorbanan sekecil-kecilnya akan sulit menghindari kecurangan bila tidak diiringi dengan ancaman terhadap penyelewengan atau kecurangan yang mungkin dilakukan. Ancaman itu bisa berupa moral maupun legal formal (hukum). Memang betul orang kaya bisa dengan mudah mencari pencerahan melalui waktu luang yang mereka miliki. tapi mungkin keterasingan yang timbul bukan semata karena kurangnya waktu/ informasi dalam menyerap pencerahan tersebut tapi juga perasaan tidak menjadi bagian dari masyarakat. Saya jadi inget maslow yang bicara soal kebutuhan manusia yang bertingkat mulai dari fisik sampai aktualisasi diri. Dia menempatkan kebutuhan aktualisasi diri di tingkat teratas seakan-akan orang yang belum memenuhi kebutuhan-kebutuhan lainnya (fisik, keamanan, sosial) dirasa belum perlu memenuhi kebutuhan aktualisasi dirinya padahal justru orang yang belum memenuhi kebutuhan fisik secara sempurna pun dapat tetap memaknai hidup dan lebih mampu bersosialisasi daripada yang kebutuhan fisiknya terpenuhi scra komplit --- In filsafat@yahoogroups.com, "non_sisca" <[EMAIL PROTECTED]> wrote: > > > Bagaimanapun dalam setiap sistem ekonomi ada keunggulan ada pula > kelemahannya. > > Kultur bisnis yang benar pelan2 akan membatasi kecurangan dan > keserakahan. > > Kapitalisme juga menghasilkan individu kaya yang meluangkan banyak > waktu dan usaha di bidang spiritual, seni, non material, dan nirlaba > yang bermanfaat bagi masyarakat. > > Walaupun barangkali benar juga kultur kapitalistik dapat pula > menghilangkan tujuan dasar ekonomi -- yaitu memproduksi barang dan > jasa -- tapi bergerak pada "mendapatkan uang" sehingga menghilangkan > rasa kebersamaan. > > Tendensi untuk menjauh dari tujuan aktivitas ekonomi inilah yang > merupakan tantangan bagi kita untuk bersama kembali pada tujuan > dasarnya. > > > > --- In filsafat@yahoogroups.com, "temon_brangti" <temon_brangti@> > wrote: > > > > Kalau menurut pemilik modal bisa menjadi yang pertama maupun yang > > kedua, tergantung motivasinya. pemilik modal yang menikmati > kekayaan > > dari hasil keringat orang lain bisa berhenti pada posisi orang yang > > hanya mengisi waktunya tapi juga bisa meningkat pada derajat orang > > yang memiliki visi/ cita-cita bila dengan kekayaannya itu dia bisa > > menjadi penyumbang bagi peradaban. > > > > Keterasingan seseorang dengan pekerjaannya...saya kira saya tidak > > bisa membayangkan rasa manis dari keterasingan itu walaupun artinya > > dengan terasing , kebutuhan fisiknya terpenuhi, keterasingan > > tetaplah sesuatu yang menyakitkan. > > > > Produktifitas yang saya lihat seringkali dikaitkan dengan jumlah > > (dalam jam kerja maupun hasil) tapi bila seseorang memiliki tujuan/ > > cita-cita, pekerjaannya tidak berhenti pada capaian-capaian hasil > > tapi juga proses pembelajaran yang dijalaninya dan juga sejauh mana > > pekerjaannya dapat menjadi bukti bagi peradabannya, walaupun ia > > sendiri mungkin tak sempat menikmati hasil dari pekerjaan yang > > dirintisnya. > > > > mungkin ini cuma pandangan sederhana orang awam, Pak abusurd, mohon > > bimbingannya > > Oh, ya, saya bukan mas-mas, lho. > > > > --- In filsafat@yahoogroups.com, abusurd mufakhir <abusurd_13@> > > wrote: > > > > > > Mas temon, terkait pekerjaan dan konon dua macam manusia yang mas > > jelaskan, saya mau nanya kalau pemilik modal itu masuknya dalam > > kategori apa? > > > > > > Karena ada pemilik modal yang hanya menerima secara pasif hasil > > > jerih payah para pekerja, tanpa pernah melakukan apa-apa, juga > > terasing dari > > > hakikatnya sebagai manusia untuk bekerja. > > > Hanya saja keterasingan yang dialami si pemilik modal adalah sisi > > > keterasingan yang manis. Karenanya keterasingan juga dialami > oleh > > si pemilik modal yang terasing dari > > > hakikatnya. > > > Apakah kaca mata produktifitasnya mas temon itu terkait dengan > > kacamata sistem hak milik pribadi? > > > > > > > > > ----- Original Message ---- > > > From: temon_brangti <temon_brangti@> > > > To: filsafat@yahoogroups.com > > > Sent: Friday, September 21, 2007 9:05:22 AM > > > Subject: [filsafat] Re: Pekerjaan oh pekerjaan.... > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > Konon katanya ada dua macam manusia yang hidup di > > dunia ini. > > > > > > 1. Manusia yang hidup untuk mengisi waktu > > > > > > 2. Manusia yang hidup mengejar cita-cita > > > > > > > > > > > > Manusia pertama akan mencari cara untuk bisa mapan dan sedapat > > > > > > mungkin menikmati hidupnya. Konsekwensinya adalah dia harus terus > > > > > > berupaya memenuhi kebutuhan-kebutuhan fisiknya yang tidak habis- > > > > > > habis. Karenanya, pekerjaan menjadi keharusan untuk dapat > memenuhi > > > > > > kebutuhannya pada uang. > > > > > > > > > > > > Manusia kedua melihat waktu sebagai kenisbian. Ia tidak berhenti > > > > > > pada titik kemapanan. Ia tahu apa yang dilakukannya, mengapa ia > > > > > > melakukannya dan menolak untuk menjadi robot yang hanya diukur > > > > > > melalui kacamata produktifitas. > > > > > > > > > > > > --- In [EMAIL PROTECTED] s.com, abusurd mufakhir > > <abusurd_13@ ...> > > > > > > wrote: > > > > > > > > > > > > > > Pekerjaan oh pekerjaan... . > > > > > > > > > > > > > > Marx mengatakan bahwasanya permasalahan yang akan dihadapi oleh > > > > > > manusia dalam kaitannya dengan pekerjaan yang dikelola oleh > sistem > > > > > > kapitalisme adalah keterasingan si manusia tersebut dari > > > > > > pekerjaannya sendiri, dia sudah tidak mengenal lagi dengan baik > > apa > > > > > > yang dia kerjakan, untuk apa ia mengerjakan itu, dan yang paling > > > > > > fatal adalah dia sudah tidak bisa lagi menikmati apa yang dia > > > > > > kerjakan, baik itu sebagai minat atau bakat sehingga dia bisa > > > > > > mengembangkan pikiran dan intuisi-nya ketika sedang menjalankan > > > > > > pekerjaan tersebut. Dengan kata lain, manusia semakin lari dari > > apa > > > > > > yang dia ciptakan, karena memang apa yang dia ciptakan bukan lagi > > > > > > miliknya. Semua manusia pada dasarnya ingin lari dari jenis > > > > > > pekerjaan seperti ini, namun tidak bisa! karena dia membutuhkan > > uang > > > > > > sebagai upah dari nilai yang ia ciptakan untuk memenuhi kebutuhan > > > > > > hidupnya. > > > > > > > > > > > > > > Apa yang Marx dulu bilang sebagai gejala, kini menurut saya > > sudah > > > > > > menjadi realitas yang menggurita, mencengkram siapa saja. Anda > > boleh > > > > > > memilih Jurusan pendidikan sesuai dengan minat dan bakat anda > > > > > > (itupun kalau anda atau orang tua anda punya uang), akan tetapi > > anda > > > > > > tidak bisa semudah memilih jurusan pendidikan ketika anda akan > > mulai > > > > > > bekerja, kecuali anda adalah pemilik alat produksi selain buruh, > > > > > > maka anda-lah yang sebaliknya bisa menentukan pekerjaan apa yang > > > > > > harus dikerjakan oleh buruh anda. Akibatnya adalah seringkali > > > > > > pekerjaan/profesi atau apa yang kita ciptakan, bukanlah sesuatu > > yang > > > > > > kita pilih dan bisa kita nikmati sebagai sebuah karya. > > > > > > > > > > > > > > Bagaimana kita harus mengurai persoalan ini? > > > > > > > > > > > > > > Lanjutin ya temen2, saya bingung... > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > ____________ _________ _________ _________ _________ _________ _ > > > > > > ____________ ___ > > > > > > > Be a better Heartthrob. Get better relationship answers from > > > > > > someone who knows. Yahoo! Answers - Check it out. > > > > > > > http://answers. yahoo.com/ dir/?link= list&sid= 396545433 > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > <!-- > > > > > > #ygrp-mkp{ > > > border:1px solid #d8d8d8;font-family:Arial;margin:14px > > 0px;padding:0px 14px;} > > > #ygrp-mkp hr{ > > > border:1px solid #d8d8d8;} > > > #ygrp-mkp #hd{ > > > color:#628c2a;font-size:85%;font-weight:bold;line- > > height:122%;margin:10px 0px;} > > > #ygrp-mkp #ads{ > > > margin-bottom:10px;} > > > #ygrp-mkp .ad{ > > > padding:0 0;} > > > #ygrp-mkp .ad a{ > > > color:#0000ff;text-decoration:none;} > > > --> > > > > > > > > > > > > <!-- > > > > > > #ygrp-sponsor #ygrp-lc{ > > > font-family:Arial;} > > > #ygrp-sponsor #ygrp-lc #hd{ > > > margin:10px 0px;font-weight:bold;font-size:78%;line- height:122%;} > > > #ygrp-sponsor #ygrp-lc .ad{ > > > margin-bottom:10px;padding:0 0;} > > > --> > > > > > > > > > > > > <!-- > > > > > > #ygrp-mlmsg {font-size:13px;font-family:arial, helvetica, clean, > > sans-serif;} > > > #ygrp-mlmsg table {font-size:inherit;font:100%;} > > > #ygrp-mlmsg select, input, textarea {font:99% arial, helvetica, > > clean, sans-serif;} > > > #ygrp-mlmsg pre, code {font:115% monospace;} > > > #ygrp-mlmsg * {line-height:1.22em;} > > > #ygrp-text{ > > > font-family:Georgia; > > > } > > > #ygrp-text p{ > > > margin:0 0 1em 0;} > > > #ygrp-tpmsgs{ > > > font-family:Arial; > > > clear:both;} > > > #ygrp-vitnav{ > > > padding-top:10px;font-family:Verdana;font-size:77%;margin:0;} > > > #ygrp-vitnav a{ > > > padding:0 1px;} > > > #ygrp-actbar{ > > > clear:both;margin:25px 0;white-space:nowrap;color:#666;text- > > align:right;} > > > #ygrp-actbar .left{ > > > float:left;white-space:nowrap;} > > > .bld{font-weight:bold;} > > > #ygrp-grft{ > > > font-family:Verdana;font-size:77%;padding:15px 0;} > > > #ygrp-ft{ > > > font-family:verdana;font-size:77%;border-top:1px solid #666; > > > padding:5px 0; > > > } > > > #ygrp-mlmsg #logo{ > > > padding-bottom:10px;} > > > > > > #ygrp-vital{ > > > background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;padding:2px 0 8px > 8px;} > > > #ygrp-vital #vithd{ > > > font-size:77%;font-family:Verdana;font- > weight:bold;color:#333;text- > > transform:uppercase;} > > > #ygrp-vital ul{ > > > padding:0;margin:2px 0;} > > > #ygrp-vital ul li{ > > > list-style-type:none;clear:both;border:1px solid #e0ecee; > > > } > > > #ygrp-vital ul li .ct{ > > > font-weight:bold;color:#ff7900;float:right;width:2em;text- > > align:right;padding-right:.5em;} > > > #ygrp-vital ul li .cat{ > > > font-weight:bold;} > > > #ygrp-vital a{ > > > text-decoration:none;} > > > > > > #ygrp-vital a:hover{ > > > text-decoration:underline;} > > > > > > #ygrp-sponsor #hd{ > > > color:#999;font-size:77%;} > > > #ygrp-sponsor #ov{ > > > padding:6px 13px;background-color:#e0ecee;margin-bottom:20px;} > > > #ygrp-sponsor #ov ul{ > > > padding:0 0 0 8px;margin:0;} > > > #ygrp-sponsor #ov li{ > > > list-style-type:square;padding:6px 0;font-size:77%;} > > > #ygrp-sponsor #ov li a{ > > > text-decoration:none;font-size:130%;} > > > #ygrp-sponsor #nc{ > > > background-color:#eee;margin-bottom:20px;padding:0 8px;} > > > #ygrp-sponsor .ad{ > > > padding:8px 0;} > > > #ygrp-sponsor .ad #hd1{ > > > font-family:Arial;font-weight:bold;color:#628c2a;font- > > size:100%;line-height:122%;} > > > #ygrp-sponsor .ad a{ > > > text-decoration:none;} > > > #ygrp-sponsor .ad a:hover{ > > > text-decoration:underline;} > > > #ygrp-sponsor .ad p{ > > > margin:0;} > > > o{font-size:0;} > > > .MsoNormal{ > > > margin:0 0 0 0;} > > > #ygrp-text tt{ > > > font-size:120%;} > > > blockquote{margin:0 0 0 4px;} > > > .replbq{margin:4;} > > > --> > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > _____________________________________________________________________ > > _______________ > > > Pinpoint customers who are looking for what you sell. > > > http://searchmarketing.yahoo.com/ > > > > > > ****************************************************** Milis Filsafat Posting : filsafat@yahoogroups.com Arsip milis : http://groups.yahoo.com/group/filsafat/ Website : http://filsafatkita.f2g.net/ Berhenti : [EMAIL PROTECTED] ****************************************************** Yahoo! Groups Links <*> To visit your group on the web, go to: http://groups.yahoo.com/group/filsafat/ <*> Your email settings: Individual Email | Traditional <*> To change settings online go to: http://groups.yahoo.com/group/filsafat/join (Yahoo! ID required) <*> To change settings via email: mailto:[EMAIL PROTECTED] mailto:[EMAIL PROTECTED] <*> To unsubscribe from this group, send an email to: [EMAIL PROTECTED] <*> Your use of Yahoo! Groups is subject to: http://docs.yahoo.com/info/terms/
