VAART-bericht van: "MatroosVincent" <[email protected]>
Was zeker een goed " bedoeld" plan<<
Dat wij overal een zootje van maken doet daar verder niets aan af.<<
Duidelijk........
Wil je dus de capaciteit beïnvloeden door tijd en daarmee de vracht op
peil houden ( van de continu naar de dagvaart) dan is het niet zo raar
om voor het schakelen tussen de dag en continuvaart een pool op te
richten. <<
En voor elk probleem is er weer een oplossing:
Nautilus:
"Wij hebben het artikel op de website van dagblad transport aandachtig
gelezen. Het rapport van Hoogleraar van Hassel dat gaat over het vormen van
coöperaties in de binnenvaart is met name een aanbeveling voor werkgevers.
Indien werkgevers iets bedenken dat de bedrijfstak toekomstbestendig maakt,
waarmee bijvoorbeeld de werkgelegenheid betere garanties krijgt, juichen wij
dit toe. Echter zullen wij als vakbond, wanneer met dergelijke plannen de
werkgelegenheid in gevaar komt of wanneer er wijzigingen zijn in de loon en
arbeidsvoorwaarden, de belangen van de leden wanneer zij dit wensen
behartigen.
Met betrekking tot het stuk dat gaat over de bemanningspool willen wij graag
het volgende opmerken. De heer van Hassel gaat in zijn rapport uit van een
situatie die voor werkgevers ideaal zou zijn. De werknemer wordt binnen deze
in het rapport genoemde “bemanningspool” een soort flexwerker die
multi-inzetbaar is waar en wanneer de werkgever dat maar wil. Waar de heer
van Hassel echter geen rekening mee houdt in zijn stuk, zijn afspraken die
vastgelegd zijn in de individuele of collectieve arbeidsovereenkomsten
tussen werkgever en werknemer. Pas als een werknemer zelf instemt met het
wijzigen van de arbeidsvoorwaarden om in een dergelijke pool te werken, of
wanneer de werkgevers die aan een dergelijke pool deel willen nemen een
collectieve afspraak maken met de vakbonden in de vorm van bijvoorbeeld een
cao, waarin de voorwaarden voor het werken in een dergelijke pool vastgelegd
zijn, kan zoiets in de praktijk gebracht worden. Echter zolang u of de leden
van een vakbond niet instemmen met een dergelijke ingrijpende wijziging van
de arbeidsvoorwaarden, kan een werkgever u niet verplichten aan zoiets als
een bemanningspool mee te werken."
MatroosVincent
* Het adres voor reacties en nieuwe berichten: [email protected]
* Afmelden op: [email protected] met tekst: unsubscribe VAART-L
