Mau sharing juga... Kalo dikantorku.... cuti tahunan baru bisa diambil setelah lewat 3 bulan dari masa cuti melahirkan.
Kalo menurutku... cuti tahunan tetap bisa diambil walaupun udah pernah ambil cuti melahirkan, tapi kebijakan perusahaan kan beda-beda. So.... tanya ke SDM lagi deh Shinta Syabil's mom ________________________________ From: sufarita_abd <[email protected]> To: [email protected] Sent: Tuesday, December 16, 2008 10:22:55 PM Subject: [Ayahbunda-Online] Re: Cuti hamil tapi gaji ga di bayar2 ama kantor setahu aku sih, cuti melahirkan dengan cuti tahunan itu beda,.. artinya walaupun kita cuti melahirkan di tahun ini, kita tetap berhak untuk memanfaatkan cuti tahunan kita... kecuali untuk cuti besar ya...cuti besar itu untuk karyawan yang masa kerjanya lebih dari 5 tahun, jadi tahun ke 6, tahun ke 11 dst bisa ambil cuti besar sebanyak 30 hari kalender, nah...untuk cuti besar itu pelaksanaannya harus ditunda karena sudah cuti hamil... maaf ya, kalau kurang membantu... Rita - bundanya Kaka --- In Ayahbunda-Online@ yahoogroups. com, "Erie Widiyanti" <erie_w...@. ..> wrote: > > maaf nambahin pertanyaan.. . > kalo soal cuti tahunan yang 12 hari itu tetep dapet ga moms kalo > kita udah ambil cuti hamil 3 bulan? > > soalnya di tempat saya (perusahaan swasta), kalo udah cuti hamil 3 > bulan ya ga boleh ambil cuti lagi. > waktu saya habis melahirkan (bulan febr 2008) sih saya emang ga > pernah ambil cuti. tapi kata temen saya, harusnya tetep dapet cuti > yang 12 hari itu. > > trus kata temen saya, kalo gitu kamu ambil cuti yang 12 hari dulu > sebelum cuti hamil. iya kalo ngelahirinnya pertengahan atau akhir > tahun. lha ini saya cuti hamil aja mulai tanggal 9 januari. > > hehe jadi curhat > > salam > > erie > > > > > > > > Sodaraku itu kan karyawan di salah satu persahaan swasta dan dia > > ngambil cuti melahirkannya selama 3 bulan (bener ga sih kalo orang > > melahirkan entitled 3 bulan cuti???) > > >
